产业水平垂直(什么是垂直型分工？)
1. 什么是垂直型分工？
垂直型国际分工是指经济发展水平相差悬殊的国家之间的分工。这类分工主要表现为发达国家与发展中国家之间的分工。 在这种国际分工中，发达国家主要生产具有较高技术水平的工业制成品，而发展中国家则主要生产技术水平较低的农矿业初级产品。发达国家使发展中国家成为其工业品的销售市场和原料供应地，并凭借其在国际市场上的垄断地位，通过垄断价格在不等价交换中获取超额利润。当然，发展中国家利用初级产品的自然优势同发达国家进行贸易，可以扩大收入和进口本国所需的先进技术设备，从而促进本国经济的发展。战后，发展中国家的经济虽有很大发展，但由于种种原因还未完全摆脱单一经济状态，对发达国家的依赖程度还很高，发达国家从发展中国家进口原料并向其出口工业品的情况仍然存在。因此，垂直型国际分工仍是当前国际分工的一种重要形式。
2. 文化产业发展现状及趋势？
近年来，随着我国消费的转型升级，文化新业态不断涌现，新一代信息通信技术的飞速发展推动现有文化产业竞争格局演变，文化产业各垂直领域与新技术不断深度结合，产业进入高速成长期。
2020年冠疫情虽然冲击了部分子行业，但文化产业总体高景气度发展趋势未变，未来仍将继续获得政策青睐。
2020年，传统出版行业疫情后缓慢恢复，新闻出版业与新媒体加速融合，数字出版行业蓬勃发展；院线电影疫情后逐步回暖，行业集中度不断提高，网络电影提速发展；电视剧供给理性收缩，“脱水”高品质短剧成影视剧重要趋势，现实主义、主旋律题材成主流，网络剧质量持续提升；线下广告受疫情重创，梯媒进入景气上升通道，短视频及直播电商营销成网络营销主阵地。
3. 三维有没有水平垂直这个概念？
所谓三维，按大众理论来讲，只是人为规定的互相交错（垂直是一个很有特性的理解）的三个方向，用这个三维坐标，看起来可以把整个世界任意一点的位置确定下来。原来，三维是为了确定位置。
三维既是坐标轴的三个轴，即x轴、y轴、z轴，其中x表示左右空间，y表示上下空间，z表示前后空间，这样就形成了人的视觉立体感，三维动画就是由三维制作软件制作出来的立体动画，实现再发展的趋势。
所谓的三维空间是指我们所处的空间,可以理解为有前后--上下--左右 如果把时间当作一种物质存在的话再加上时间就是四维空间了。 但是不能理解为，你可以在时间里任意往来 回到过去 ，只是应该理解
三维
为"刚才"和"现在"是不同的物质存在， 可是你不可能回到"刚才"和"过去" 。
物理上的三维是指长度，数量，温度，最早由牛顿提出，长度包括长、宽、高、体积等，数量包括个数、指数、质量等，温度包括：热量、电能、电阻率等。而第四维是爱因斯坦在牛顿的基础上提出的时间维度，包括比热容，速度，功率等。
三维是由二维组成的，二维即只存在两个方向的交错，将一个二维和一个一维叠合在一起就得到了三维。
三维具有立体性，但我们俗语常说的前后，左右，上下都只是相对于观察的视点来说。没有绝对的前后，左右，上下。
三维技术主要多运用于动漫产业，我国三维动画主要有《探索地球村》（据说是中国第一部三维动画），《精灵世纪》（中国首部原创高清晰全三维卡通巨片），《魔比斯环》等。
4. 水平型与垂直型产业内贸易如何区？水平型与垂？
垂直型产业内贸易与水平型产业内贸易相对，是指产品具有不同的物理特征和质量,通常表现为产品的价格差异,即高质量产品具有高价格、低质量产品具有低价格。
5. 施工升降机垂直度允许偏差？
施工升降机导轨架安装时垂直度最大允许偏差可参考以下：
1、升降机导轨架高度小于等于70米，垂直偏差应不大于导轨架高度的千分之一。
2、导轨架高度大于70米小于等于100米，偏差小于等于70毫米。
3、导轨架大于100米小于等于150米，偏差小于等于90毫米。
4、导轨架大于150米小于等于200米，偏差小于等于110毫米。
5、导轨架大于200米，偏差小于等于130毫米。
升降机的发展正在处于一个高峰状态，由于大多数厂家或者个人为了提高场地的利用率，更多的选择了多层建筑，由此也需要一种装置来方便上下提升下降货物。由于普通电梯造价高，承载力较低，不适合装载几十吨或者几百吨的货物，所以开发出了高承载力的液压升降机来辅助生产和货物运输。 升降机即安全又具有超大的负载能力，而且维修方便，使得这一特殊产业有的更快的发展。
6. 垂直流动和水平流动分别指什么？
垂直流动是指一个人从下层地位和职业向上层地位和职业的流动，或者从上层地位和职业向下层地位和职业的流动。垂直流动可以伴随地区间流动，也可是原地升降。 水平流动是指一个人在同一社会职业阶层内的横向流动。它多半是地区间的流动，也包含在同一地区的不同工作群体或组织之间的流动。 垂直流动无论对个人还是对社会都极为重要。它影响社会的阶级、阶层和产业结构。如果一个时期内向上流动的频率超过向下流动，说明社会在进步，反之，说明社会在倒退。每个人都希望向上流动而不希望向下流动。但每个社会向上流动的机会分布是不均匀的，只有那些具备一定条件的人才有可能上升，这个条件就是知识、才能和机会。对社会来说，关键是要有各种合理的流动渠道，要有一套选优的标准和实施办法。这些渠道、标准和办法是在社会流动的实践中形成的，是一种社会选择而不是决策人的主观设计。
