上市公司财务总监为何辞职(为什么财务负责人离职都要补偿？)
1. 为什么财务负责人离职都要补偿？
财务负责人离职都要求经济补偿，那是因为财务负责人属于公司的高级管理人员，他们的工资在企业当中是非常高的，经济补偿对于财务负责人来说是非常重要的，因为你补偿可以帮助财务负责人在失业期间获得一定的经济帮助。作为财务负责人要求经济补偿是是非常必要的。
2. 70后财务总监辞职干什么？
因为自己当过财务总监，对企业财务的处理有一定的经验，且一般在业内也会有一定的知名度，所以在辞职后也可以选择到其他的企业从事财务工作。
当然，如果自己有像注册会计师一类的高等级财务证书的话，也是可以出来自己当干，成立财会机构的。
3. 财务总监为何闪电辞职？
财务总监突然辞职，除了人事上的勾心斗角以外，最直接让人联想的就是这个公司，隐含着巨大的财务风险。
因为财务总监是整个公司了解财务内部信息最直接和最深的人，同时财务总监的年薪是非常高的，放弃高薪去其他企业，肯定是这个企业有不可告人的财务内幕。
4. 公司财务负责人离职要注销么？
公司财务负责人离职不需要注销啊。公司财务负责人只是负责制定并组织实施财务制度，搞好财务管理工作。他离职对公司经营没什么大的影响啊，可以再重新招聘人员。
而且对于他在工作中知悉的商业密秘，他也有保密的义务，不能因为他离职就要注销公司啊。
5. 财务总监为什么不能随便辞退？
因为财务是公司核心，总监一般是总裁亲信。一般公司规定，财务主管人员与接管人员之间必须交接清楚，由监交人员协助办理一切交接手续后，才能离职。一般需要一个月时间以上。说明新财务总监已接管，是否是由新总裁认定的呢？
大小董事高管连财务都离职，公司是确定了战投并已入主大换血，还是照空方说的证监会调查东窗事发全部提前逃跑
6. 上市公司更换财务总监意味着什么？
财务总监是上市公司的核心职位，企业为了稳定一般不会频繁地更换财务总监。
等到上市公司真的要更换的时候，说明其中必定有原因，对公司影响也不好说。
如果是财务总监因家庭原因自己辞职，对企业影响较小。
假如是企业主动辞退财务总监，这里面的原因可就丰富了。因财务总监的能力逐渐跟不上公司发展的脚步而辞退，这种情况对公司影响不大，顶多重新找一个就是了。因财务总监违法违规遭到法律的惩罚而辞退，这种情况对公司影响比较大，甚至于有可能牵连到上市公司也会受到伤害。
