纺织厂染色操作工工资怎么样
一、纺织厂染色操作工工资怎么样
染色看你是用什么岗,是平岗还是潮流刚,潮流刚的生产量大 所以工资也要高些,平岗生产量小工资也低些。 我们平岗一个月最高才6000多 他们潮流刚最高的8000多
二、纺织做久了会不会得职业病?
会有职业病啊。
比如职业性噪音耳聋。多发于纺织工。
三、请问有谁知道纺织业跟单工作的流程/工作内容?
跟单的工作流程
一, 首先跟单进入工作前需准备以下资料:
1. 颜色原样。
2. 原手感样。
3. 客人确认的小样(也就是工厂第一次打的色样)。
4. 原品质样。
5. 合同复印件(上面有对工厂的质量要求、标准、交期,数量等,跟单可参考)。
6. 以及相关资料。
二, 工厂打颜色小样:,跟单需做以下事情:
1. 按客供样(原色样)的颜色,要求工厂放小样,放小样必须有书面要求,也就是打色通知书,《打色通知书》的内容包括(对色光源、色牢度、染化料是否环保、打样版数、打样坯布及大小、打样坯布规格、完成时间)等。
2.打样坯布:打样坯布与大货一致,杜绝使用其它规格的坯布进行打样,针对大货生产特点,应考虑小样坯布是否进行砂洗或相关处理。
3.根据打样通知书,正确使用光源(如:D65、TL84、U3000等)避免跳灯现象,提高打样准确率。
4.根据客人或市场部要求,《打样通知书》须注明小样大小和版数(印花和色织要注明循环问题,色织小样要附纱样,基本上化纤类染色布都是打A、B、C、D四个样)。
5.时间要求:染色烧杯样3天,印花样10天,色织样10天,特殊情况酌情解决处理。
6.文字说明:小样须贴在规定表格内(公司色样卡),根据打样通知书标明色号、色名、编号、送样日期等。
7.色样卡管理:妥善保管,防止腿色,编号放好,做到用的时候随时能找到。
三, 中样或大货头缸样(也就是生产大货前的第一次生产试样):
提供中样或大货头缸样(如品质样、手感样、样衣面料等)应同大货一致,在条件许可情况下,应尽量模仿大货生产工艺,对所使用的染化料、助剂以及工艺流程要有记录,特别是面料门幅,要按大货生产程序进行拉幅定型、拨水,对所提供的中样或头缸一定要要留样可查。
四, 生产大货过程中:
1. 明确要求:明确订单合同的的各项要求,物别是内外质量的标准要求和交期。
2. 制定生产计划:根据服装交期要求,制定面料生产计划以及分阶段的成品数量。同时填写《面料组织生产进度表》每周或每次有新的变化要及时改动。然后不定时间的向主管部门领导汇报。以传真、邮件形式发给主管。
3. 每道质量进行跟踪,主要注意:
①是否在规定灯源下对色。
②小样、确认样或头缸样是否正确一致。
③色差控制:边中差、头尾色差、匹差、阴阳面色差、缸差等。
④经纬密、幅宽、色牢度、缩水率、手感、克重、气味等。
五,大货检验:
4. 检验标准和方式:按美国AATCC国际标准,十分制与四分制检验方法或公司内部检验标准,而且须根据材料的用途进行不同的检验(比如:尼丝纺,有的客人是用作制雨伞的,这样就要求检验的时候一定要把底灯打开)。
5. 在规定的光源下,以确认样为准,同时参考小样或原色样进行对色,色偏控制在4-5级,不得低于4级,如超标必须进行返修或投新坯重做。
3.外观质量:
1. 布面检验:重点检查污渍、纬斜、左中右色差、头尾色差、手感差、断经、断纬、经痕、油污、色花、粗纱、色污、并经并纬、胶条、胶痕、漏胶、胶粒等。
2. 总体检验:幅宽(须量三次,头中尾)、克重(头尾)、经纬密、长度、色差、
六,包装要求:
根据不同的面料性质,可采用匹装或卷装或塑料袋或蛇皮便袋等包装。而且唛头上一定要注明:款号、颜色、数量、缸号,色号,日期,订单号,卷号等.
七,测试样布3-5M带回公司进行相关物化性要求测试.
八,测试OK,方可发货(按公司程序要求发至相关工厂或本公司仓库).
九,交期与品质的跟催和检验是很重要的,跟进生产:多到车间走走,向各工序的管理人员了解各款大货在生产过种中所碰到的问题,如有必要,需向客户或向部门主管反映问题及建议或征求意见……
最 后:
跟单员在外期间生活、工作注意调理有序,尤其保证人身安全,另外更注重的是代表企业形象。
本资料转自:
四、职业技能鉴定 变电检修高级技师 考哪些内容
国家职业技能鉴定的专业可以分为五大类,具体如下:
一、操作人员:
车工、铣工、刨插工、磨工、镗工、钻床工、
涂装工、组合机床操作工、加工中心操作工、制齿工、
螺丝纹挤形工、抛磨光工、模型工、锯床工、
铸造、锻造、冲压、剪切、焊工、金属热处理、
维修工(摩托车、勘探机械、汽车发动机)、
修理工(摩托车调试、汽车、农机轮胎)、
维修工(用户通信终端、家用电子产品、家用电器产品、电梯安装)、
钳工(装配、工具、机修、模具、检修)、
检修工(锅炉本体、水轮机、汽轮机本体、电机、变压器、锅炉附属设备)、继电保护员、
维修电工、冷作钣金工、钣金工、烧结工、炉前工、轧钢工、热力司炉工、
安装工(锅炉设备、电气设备、变电设备)、变电检修工、电工、化工检修电工、
装配工(锅炉设备、电机)、锅炉操作工、
土石方机械操作工、砌筑工、混凝土工、钢筋工、架子工、防水工、石工、
装饰装修工(镶贴、打胶、涂裱、金属)、抹灰工、
油漆工(建筑、装饰)、室内成套设施装饰工、管工、打桩工、
供水(生产工、供应工)、测量工、线路工、
操作工(起重装卸机械、运输机、输送机等)、
驾驶员(起重机、推土、铲运机、挖掘机)、
驾驶员(汽车、起重型汽车、汽车运材)、
驾驶员(拖拉机、农用运输车、联合收割机)、
沼气生产工、农机修理工、饲料加工设备维修工、
维修工(照相器材、钟表、办公设备等)、机车司机、
值班员(锅炉运行、电气、汽轮机运行、变电站)、
送(配)电线路工、车站值班员、客(货)运员等、
化工(操作工、试验工、分析工)、制冷工、
仪表维修工、防腐蚀工、分离工、反应工、煤制气工、
液化石油气罐瓶检修工、污水处理工、化妆品配制工、燃气储运工等子设备装接工、
调试工(无线电、计算机)、计算机维修工、无线电设备机械装校工、
仪器仪表装配工(电子、电工)、
仪器仪表修理工(精密、电工)、
高低压电器装配工等、贵金属首饰、钻石、宝玉石检验员、
检验工(化学、仪器、纺织纤维、食品、商品)、
制作工(贵金属首饰手工、地毯)、贵金属首饰机制工、
机绣工、工艺品雕刻工、装饰美工、摄影师、冲印师、唱片工、
音响调音员、电影放映员、文物修复工等、
糕点面包烘焙工、豆制品制作工、制油工、熟肉制品加工工、冷食品制作工、
眼镜(验光员、定配工)、木工(手工、机械、精细)、
制版工(凸版、凹版、平版)、
印刷工(凸、凹、平版)、
出版物发行员、装订工、
供水调度员、净水工、水质检验工、
泵站运行工、管道工、燃气具修理工、燃气表装修工、
下水道工、自行车维修工、装卸工、
汽车(拖拉机)装配工、汽车生产线操作调整工、
机动车检验工、变压器装配工、互感器装配工、
变压器试验工、电工、化工检修电工、计时仪器、仪表装配工、
水泥制作工、包装设计师、玩具设计师、汽车模型工、汽车饰件制造工、
蒸发工、蒸馏工、萃取工、吸收工、干燥工、结晶工、
化工总控工、玻璃配料工、玻璃钢制品工、气体净化工、
压缩机工、制冷设备维修工、柔性版制版工、网版制版工、
柔性版印刷工、网版印刷工、纺织染色工、缝纫机装配工等。
二、生产人员:
粮油管理员、 农艺工、 农业实验工、
园艺工(蔬菜、花卉、果、茶、蚕桑)、 加工工(粮油、棉花、蔬菜、茶叶)、
家畜饲养工、 农禽饲养工、
动物疫病防治员、动物检疫检验员、
水产养殖、 珍珠养殖工、 水产品腌熏烤制工、
海盐晒制工、 采收工、湖盐采掘工脱水工、
精制盐工、冷藏工、 商品养护员、 粮油仓储、
食糖制作工、 味精制作工、 联合收割机驾驶员、
农机机械操作工、 农机化技术推广员、
水生哺乳动物驯养师、有害生物防治员、
农机营销员、 农机服务经纪人等。
三、商业服务业人员:
医药商品购销员、鉴定估价师、 中药调剂员、 中药购销员、
裁缝(裁剪、缝纫)、服装(设计定制工、整烫工、模特)
洗衣师、 染色师、 织补师、 美容师、美发师、 美甲师、
烹调师(中式、西式)、面点师(中式、西式)、
调酒师、茶艺师、 餐厅服务员、营养配餐员、
按摩师(保健、足底)、 保健刮痧师、
服务员(前厅、客房、旅店、康乐)、插花工、盆景工、
修脚师、 浴池服务员、 导游、 讲解员、
中介代理人 、职业指导员、
收发员、 打字员、 制图员、 保安员、保育员、 家政服务员、
养老护理员、 营业员、 收银员、 采购员、保管员、 保洁员、
理货员、速录师、劳动保障协理员、广告设计师、
珠心算教练师、社会工作者、废旧物资回收挑选工、锁具修理工等。
四、技术和其他人员:
机务员(微波、卫星、天线、传输、交换、通信电力)、
电信终端维修员、线务员、市话测量员、
业务员(邮政储蓄、集邮、特快专递)、
各类邮电营业员、报刊发行员、报刊分发员、话务员、报务员、
用户通信终端销售员、邮电业务营销员、各类投递员、
汇兑检查员、汇兑稽核员、邮电业务档案员、
报刊零售员、邮件分拣员、邮件接发员、邮件转运员、
邮件押运员、网络编辑员、呼叫服务员、车站值班员、客(货)运员等。
五、其它方面统一鉴定的职业:
秘书(国家职业资格二级)、
营销师(国家职业资格二级和一级)、
项目管理师、
物业管理员、
心理咨询师、
企业人力资源管理师、
企业信息管理师、
理财规划师、
广告设计师、
网络编辑员、
企业文化师等11个职业全国统一鉴定,
秘书(国家职业资格五级、四级、三级)、
营销师(国家职业资格五级、四级、三级)、
公关员(国家职业资格五级、四级、三级)、
物流师、
职业经理人、
职业培训师、
电子商务师、
公共营养师、
广告设计师、
计算机辅助设计绘图员(电子、建筑、机械)、