资源整合营销36计的八种模式？(请问三百六十行具体指哪些？)
1. 资源整合营销36计的八种模式？
资源整合营销是一种将各种资源有效整合和利用的市场营销策略，它可以帮助企业更好地利用有限的资源来实现市场目标。以下是资源整合营销的八种模式，也被称为“资源整合营销36计”的一部分：
1. 联盟营销：与其他企业或组织建立合作伙伴关系，共同利用资源，达到共同的市场目标。
2. 品牌联合：与其他品牌合作，通过品牌互补来提高市场影响力和知名度。
3. 渠道整合：整合不同的渠道，如线上、线下、分销渠道等，以扩大产品或服务的覆盖范围和市场份额。
4. 跨界合作：与其他行业或领域的企业合作，实现资源互补，开拓新的市场和消费者群体。
5. 营销推广：利用多种营销手段和工具，如广告、促销活动、公关等，提高产品或服务的曝光度和市场认知度。
6. 社交媒体营销：通过社交媒体平台，与消费者进行互动和沟通，传播品牌信息，增强用户参与度和忠诚度。
7. 数据整合：利用大数据分析和整合，深入了解消费者需求和行为模式，以更精准地制定营销策略。
8. 内部协同：优化内部资源分配，促进组织内不同部门的协作与沟通，提高工作效率和市场反应能力。
这些模式代表了资源整合营销的常见策略和手段，企业可以根据自身情况选择合适的模式或结合多个模式来实施资源整合营销。
2. 请问三百六十行具体指哪些？
我们生活中常常会用“三百六十行，行行出状元。”这句话来勉励身边的朋友，让他们不要对自己的工作感到失望，只要自己能努力的专攻自己的工作，那么也有出人头地的机会。
三百六十行这个名称最早出现在南宋时期，泛指各行各业的行当，用现在通俗点的话说就是各种各样的职业。
平常生活之中，我们也经常用到这个词语，但是你知道三百六十行所指的行业是哪些行业吗？下面就让我来为大家大概的概述一下吧。
首先我们可以把三百六十行大概的归为十大类：第一类是农林牧渔行业、第二类是饮食糖果行业、第三类是纺织服饰行业、第四类是手工业行业、第五类是交通运输行业、第六类是医药卫生行业、第七类是文化教育行业、第八类是休闲娱乐行业、第九类是工艺美术行业、第十类就是除了以上九类之外的行业都是。
农林牧渔行业也就是我们现在所说的，搞养殖的、弄苗圃的、干屠宰的，只要和这方面沾边的都是属于这个行业的人。
饮食糖果行业这个就更好理解了吧，只要是卖我们生活中各种食物酒水的都是这个行业的，有趣的是卖鼻烟和香烟也属于这个行业之中的人。
纺织服饰行业就是卖我们身上的各种穿戴物品的，都可以统称为这个行业之中的人。
手工行业就是指有技术的那些职业，比如说木匠、石匠只要是讲究手艺方面的都可以归类于这个行业之中。
交通运输行业就是为我们提供交通便利的那些职业，出租车这些都属于这个行业。
医疗卫生、文化教育、休闲娱乐这三个我们从字面意思就可以看出他们具体的职业人群是哪些。
工艺美术这个行业就是指卖画的、卖生活之中那些摆件的都是属于这个职行业之中的人。
最后小偷、强盗、乞丐、巫师等等这些见不得光或者不光彩的也属于三百六十行中的一行。所以现在你大致了解到了三百六十行的大致职业分布是些什么了吧。
3. 资源整合营销36计的八种模式？
资源整合营销是一种将各种资源有效整合和利用的市场营销策略，它可以帮助企业更好地利用有限的资源来实现市场目标。以下是资源整合营销的八种模式，也被称为“资源整合营销36计”的一部分：
1. 联盟营销：与其他企业或组织建立合作伙伴关系，共同利用资源，达到共同的市场目标。
2. 品牌联合：与其他品牌合作，通过品牌互补来提高市场影响力和知名度。
3. 渠道整合：整合不同的渠道，如线上、线下、分销渠道等，以扩大产品或服务的覆盖范围和市场份额。
4. 跨界合作：与其他行业或领域的企业合作，实现资源互补，开拓新的市场和消费者群体。
5. 营销推广：利用多种营销手段和工具，如广告、促销活动、公关等，提高产品或服务的曝光度和市场认知度。
6. 社交媒体营销：通过社交媒体平台，与消费者进行互动和沟通，传播品牌信息，增强用户参与度和忠诚度。
7. 数据整合：利用大数据分析和整合，深入了解消费者需求和行为模式，以更精准地制定营销策略。
8. 内部协同：优化内部资源分配，促进组织内不同部门的协作与沟通，提高工作效率和市场反应能力。
这些模式代表了资源整合营销的常见策略和手段，企业可以根据自身情况选择合适的模式或结合多个模式来实施资源整合营销。
4. 请问三百六十行具体指哪些？
我们生活中常常会用“三百六十行，行行出状元。”这句话来勉励身边的朋友，让他们不要对自己的工作感到失望，只要自己能努力的专攻自己的工作，那么也有出人头地的机会。
三百六十行这个名称最早出现在南宋时期，泛指各行各业的行当，用现在通俗点的话说就是各种各样的职业。
平常生活之中，我们也经常用到这个词语，但是你知道三百六十行所指的行业是哪些行业吗？下面就让我来为大家大概的概述一下吧。
首先我们可以把三百六十行大概的归为十大类：第一类是农林牧渔行业、第二类是饮食糖果行业、第三类是纺织服饰行业、第四类是手工业行业、第五类是交通运输行业、第六类是医药卫生行业、第七类是文化教育行业、第八类是休闲娱乐行业、第九类是工艺美术行业、第十类就是除了以上九类之外的行业都是。
农林牧渔行业也就是我们现在所说的，搞养殖的、弄苗圃的、干屠宰的，只要和这方面沾边的都是属于这个行业的人。
饮食糖果行业这个就更好理解了吧，只要是卖我们生活中各种食物酒水的都是这个行业的，有趣的是卖鼻烟和香烟也属于这个行业之中的人。
纺织服饰行业就是卖我们身上的各种穿戴物品的，都可以统称为这个行业之中的人。
手工行业就是指有技术的那些职业，比如说木匠、石匠只要是讲究手艺方面的都可以归类于这个行业之中。
交通运输行业就是为我们提供交通便利的那些职业，出租车这些都属于这个行业。
医疗卫生、文化教育、休闲娱乐这三个我们从字面意思就可以看出他们具体的职业人群是哪些。
工艺美术这个行业就是指卖画的、卖生活之中那些摆件的都是属于这个职行业之中的人。
最后小偷、强盗、乞丐、巫师等等这些见不得光或者不光彩的也属于三百六十行中的一行。所以现在你大致了解到了三百六十行的大致职业分布是些什么了吧。
5. 请问三百六十行具体指哪些？
我们生活中常常会用“三百六十行，行行出状元。”这句话来勉励身边的朋友，让他们不要对自己的工作感到失望，只要自己能努力的专攻自己的工作，那么也有出人头地的机会。
三百六十行这个名称最早出现在南宋时期，泛指各行各业的行当，用现在通俗点的话说就是各种各样的职业。
平常生活之中，我们也经常用到这个词语，但是你知道三百六十行所指的行业是哪些行业吗？下面就让我来为大家大概的概述一下吧。
首先我们可以把三百六十行大概的归为十大类：第一类是农林牧渔行业、第二类是饮食糖果行业、第三类是纺织服饰行业、第四类是手工业行业、第五类是交通运输行业、第六类是医药卫生行业、第七类是文化教育行业、第八类是休闲娱乐行业、第九类是工艺美术行业、第十类就是除了以上九类之外的行业都是。
农林牧渔行业也就是我们现在所说的，搞养殖的、弄苗圃的、干屠宰的，只要和这方面沾边的都是属于这个行业的人。
饮食糖果行业这个就更好理解了吧，只要是卖我们生活中各种食物酒水的都是这个行业的，有趣的是卖鼻烟和香烟也属于这个行业之中的人。
纺织服饰行业就是卖我们身上的各种穿戴物品的，都可以统称为这个行业之中的人。
手工行业就是指有技术的那些职业，比如说木匠、石匠只要是讲究手艺方面的都可以归类于这个行业之中。
交通运输行业就是为我们提供交通便利的那些职业，出租车这些都属于这个行业。
医疗卫生、文化教育、休闲娱乐这三个我们从字面意思就可以看出他们具体的职业人群是哪些。
工艺美术这个行业就是指卖画的、卖生活之中那些摆件的都是属于这个职行业之中的人。
最后小偷、强盗、乞丐、巫师等等这些见不得光或者不光彩的也属于三百六十行中的一行。所以现在你大致了解到了三百六十行的大致职业分布是些什么了吧。
6. 请问三百六十行具体指哪些？
我们生活中常常会用“三百六十行，行行出状元。”这句话来勉励身边的朋友，让他们不要对自己的工作感到失望，只要自己能努力的专攻自己的工作，那么也有出人头地的机会。
三百六十行这个名称最早出现在南宋时期，泛指各行各业的行当，用现在通俗点的话说就是各种各样的职业。
平常生活之中，我们也经常用到这个词语，但是你知道三百六十行所指的行业是哪些行业吗？下面就让我来为大家大概的概述一下吧。
首先我们可以把三百六十行大概的归为十大类：第一类是农林牧渔行业、第二类是饮食糖果行业、第三类是纺织服饰行业、第四类是手工业行业、第五类是交通运输行业、第六类是医药卫生行业、第七类是文化教育行业、第八类是休闲娱乐行业、第九类是工艺美术行业、第十类就是除了以上九类之外的行业都是。
农林牧渔行业也就是我们现在所说的，搞养殖的、弄苗圃的、干屠宰的，只要和这方面沾边的都是属于这个行业的人。
饮食糖果行业这个就更好理解了吧，只要是卖我们生活中各种食物酒水的都是这个行业的，有趣的是卖鼻烟和香烟也属于这个行业之中的人。
纺织服饰行业就是卖我们身上的各种穿戴物品的，都可以统称为这个行业之中的人。
手工行业就是指有技术的那些职业，比如说木匠、石匠只要是讲究手艺方面的都可以归类于这个行业之中。
交通运输行业就是为我们提供交通便利的那些职业，出租车这些都属于这个行业。
医疗卫生、文化教育、休闲娱乐这三个我们从字面意思就可以看出他们具体的职业人群是哪些。
工艺美术这个行业就是指卖画的、卖生活之中那些摆件的都是属于这个职行业之中的人。
最后小偷、强盗、乞丐、巫师等等这些见不得光或者不光彩的也属于三百六十行中的一行。所以现在你大致了解到了三百六十行的大致职业分布是些什么了吧。
7. 资源整合营销36计的八种模式？
资源整合营销是一种将各种资源有效整合和利用的市场营销策略，它可以帮助企业更好地利用有限的资源来实现市场目标。以下是资源整合营销的八种模式，也被称为“资源整合营销36计”的一部分：
1. 联盟营销：与其他企业或组织建立合作伙伴关系，共同利用资源，达到共同的市场目标。
2. 品牌联合：与其他品牌合作，通过品牌互补来提高市场影响力和知名度。
3. 渠道整合：整合不同的渠道，如线上、线下、分销渠道等，以扩大产品或服务的覆盖范围和市场份额。
4. 跨界合作：与其他行业或领域的企业合作，实现资源互补，开拓新的市场和消费者群体。
5. 营销推广：利用多种营销手段和工具，如广告、促销活动、公关等，提高产品或服务的曝光度和市场认知度。
6. 社交媒体营销：通过社交媒体平台，与消费者进行互动和沟通，传播品牌信息，增强用户参与度和忠诚度。
7. 数据整合：利用大数据分析和整合，深入了解消费者需求和行为模式，以更精准地制定营销策略。
8. 内部协同：优化内部资源分配，促进组织内不同部门的协作与沟通，提高工作效率和市场反应能力。
这些模式代表了资源整合营销的常见策略和手段，企业可以根据自身情况选择合适的模式或结合多个模式来实施资源整合营销。
8. 资源整合营销36计的八种模式？
资源整合营销是一种将各种资源有效整合和利用的市场营销策略，它可以帮助企业更好地利用有限的资源来实现市场目标。以下是资源整合营销的八种模式，也被称为“资源整合营销36计”的一部分：
1. 联盟营销：与其他企业或组织建立合作伙伴关系，共同利用资源，达到共同的市场目标。
2. 品牌联合：与其他品牌合作，通过品牌互补来提高市场影响力和知名度。
3. 渠道整合：整合不同的渠道，如线上、线下、分销渠道等，以扩大产品或服务的覆盖范围和市场份额。
4. 跨界合作：与其他行业或领域的企业合作，实现资源互补，开拓新的市场和消费者群体。
5. 营销推广：利用多种营销手段和工具，如广告、促销活动、公关等，提高产品或服务的曝光度和市场认知度。
6. 社交媒体营销：通过社交媒体平台，与消费者进行互动和沟通，传播品牌信息，增强用户参与度和忠诚度。
7. 数据整合：利用大数据分析和整合，深入了解消费者需求和行为模式，以更精准地制定营销策略。
8. 内部协同：优化内部资源分配，促进组织内不同部门的协作与沟通，提高工作效率和市场反应能力。
这些模式代表了资源整合营销的常见策略和手段，企业可以根据自身情况选择合适的模式或结合多个模式来实施资源整合营销。
9. 按行业分类的大学，36个类别，都有哪些院校？
行业性大学一般都有较强大的专业背景，所以导致其他类开设此类专业的院校难以追赶。选择这些专业，一般多数考生是想从事相关的行业。按照传统的方法分类，我国的高校除了综合性的院校外，按照性质还可以分为理工类、师范类、农林类、医药类、财经类、政法类、民族类、语言类等等，这里说一些比较常见和热门理工类、师范类的行业性大学。需要注意的是，现在很多院校实行合并，个别行业性大学的学科结构已经发生变化，开始朝着多学科的综合性院校发展，比如北京师范大学，这是需要考生注意的。仍然是有非常具有特色的行业性大学，并以普通本科院校为主。当然，这里所说的普通本科院校也就是一般本科大学，而且多数都是纳入二批进行招生的，个别省份招生批次略有不同，咱们这里暂时忽略不计。
（一）师范类
师范院校设立的最初目的是为社会培养教师，但随着社会的发展，师范类院校毕业生从事的行业已经不再集中在教育领域，而是分布在各个领域。全国目前有120多所师范类院校，按照院校性质划分的话，可以简单分为五个等级：第一档次院校北师大、华东师范大学；第二档次院校：东北师范大学、华中师范大学、华南师范大学、陕西师范、西南大学这类211院校当然这里面东北师范、华中师范实力略高；第三档次院校：上海师范大学、首都师范大学、辽师大学、山东师范、曲阜师范这类省属学科实力强的师范类高校；第四档次院校：吉林师范大学、内蒙古师范、闽南师范大学、山西师范大学这里有一定学科实力在本地区认可度稍高的院校；第五档次院校：地方普通师范类院校、白城师范、周口师范、岭南师范这类以招地方师范生为主的院校。
（二）理工类
在普通本科院校中，理工类院校数量众多。理工类大学与行业发展的关联度较高，行业特征比综合类院校更加明显。因此，不同的院校，所对应的行业发展特色也存在一定差别。这里面，咱们主要介绍一下各个理工类院校发展上存在的特色，需要家长注意。由于理工类院校众多，这里面主要给各位家长介绍一下各个理工类院校的发展特色。
安徽工业大学、河北理工大学、昆明理工大学以材料、冶金为特色，河南工业大学、武汉轻工大学以粮食为特色，内蒙古工业大学、兰州理工大学以重型机械为特色，东华理工大学、南华大学以核工业为特色，西安理工大学、长沙理工大学以水电为特色，沈阳理工大学、西安工业大学、中北大学以国防军工为特色，天津工业大学、大连工业大学、浙江理工大学、西安工程大学、中原工学院以纺织为特色，南京工业大学、浙江工业大学、武汉工程大学、常州大学以化工为特色，青岛理工大学以冶金、医筑为特色，江西理工大学以冶金为特色，成都理工大学以地质为特色，河南理工大学以矿业为特色，安徽理工大学以煤炭工业为特色，长春工业大学以汽车为特色，湖北工业大学以应用技术为特色，上海理工大学以光电、机械工程为特色，哈尔滨理工大学以机电、电气为特色，沈阳工业大学以装备制造业为特色，长春理工大学以光电技术为特色，重庆理工大学以兵器工业为特色，沈阳航空航天大学以航空为特色，南昌航空大学以航空、国防为特色，天津理工大学以电子技术为特色。
在以交通命名的院校中，大连交通大学以轨道交通为特色，兰州交通大学以铁路设计、建造和运输为特色，华东交通大学以铁道机械、铁路运用为特色，重庆交通大学以公路交通和公路工程为特色，山东交通学院以公路交通和航运为特色，石家庄铁道交通大学以铁道兵工为特色，中国民航大学则以航空航运为特色。
10. 12薪和36薪的区别？
12薪和36薪是指员工年底获得的月薪数。
12薪是指员工一年的薪资分为12份，每月发放一份，一般在年终发放一年的13月薪资，也就是全年获得12个月的薪资。这种薪资福利形式比较常见，既能满足员工的正常生活开支，同时也为员工提供一定程度的财务保障。
而36薪则是指员工每年的薪资分为36份，每月发放三份，也就是员工每月获得3个月的薪资。这种方式较为少见，一般用于一些高薪职位，如高管、董事、合伙人等。
总体来说，12薪制度是比较常见的，也是比较合理和稳定的薪资福利方式；而36薪虽然每月的收入高，但也有着更高的工资压力和风险，而且需求求职者有更高的工作能力以及福利要求。
11. 什么行业36岁可以退休？
没有哪个企业36岁退休，如果你足够优秀随时都可以退休
12. 什么行业36岁可以退休？
没有哪个企业36岁退休，如果你足够优秀随时都可以退休
13. 按行业分类的大学，36个类别，都有哪些院校？
行业性大学一般都有较强大的专业背景，所以导致其他类开设此类专业的院校难以追赶。选择这些专业，一般多数考生是想从事相关的行业。按照传统的方法分类，我国的高校除了综合性的院校外，按照性质还可以分为理工类、师范类、农林类、医药类、财经类、政法类、民族类、语言类等等，这里说一些比较常见和热门理工类、师范类的行业性大学。需要注意的是，现在很多院校实行合并，个别行业性大学的学科结构已经发生变化，开始朝着多学科的综合性院校发展，比如北京师范大学，这是需要考生注意的。仍然是有非常具有特色的行业性大学，并以普通本科院校为主。当然，这里所说的普通本科院校也就是一般本科大学，而且多数都是纳入二批进行招生的，个别省份招生批次略有不同，咱们这里暂时忽略不计。
（一）师范类
师范院校设立的最初目的是为社会培养教师，但随着社会的发展，师范类院校毕业生从事的行业已经不再集中在教育领域，而是分布在各个领域。全国目前有120多所师范类院校，按照院校性质划分的话，可以简单分为五个等级：第一档次院校北师大、华东师范大学；第二档次院校：东北师范大学、华中师范大学、华南师范大学、陕西师范、西南大学这类211院校当然这里面东北师范、华中师范实力略高；第三档次院校：上海师范大学、首都师范大学、辽师大学、山东师范、曲阜师范这类省属学科实力强的师范类高校；第四档次院校：吉林师范大学、内蒙古师范、闽南师范大学、山西师范大学这里有一定学科实力在本地区认可度稍高的院校；第五档次院校：地方普通师范类院校、白城师范、周口师范、岭南师范这类以招地方师范生为主的院校。
（二）理工类
在普通本科院校中，理工类院校数量众多。理工类大学与行业发展的关联度较高，行业特征比综合类院校更加明显。因此，不同的院校，所对应的行业发展特色也存在一定差别。这里面，咱们主要介绍一下各个理工类院校发展上存在的特色，需要家长注意。由于理工类院校众多，这里面主要给各位家长介绍一下各个理工类院校的发展特色。
安徽工业大学、河北理工大学、昆明理工大学以材料、冶金为特色，河南工业大学、武汉轻工大学以粮食为特色，内蒙古工业大学、兰州理工大学以重型机械为特色，东华理工大学、南华大学以核工业为特色，西安理工大学、长沙理工大学以水电为特色，沈阳理工大学、西安工业大学、中北大学以国防军工为特色，天津工业大学、大连工业大学、浙江理工大学、西安工程大学、中原工学院以纺织为特色，南京工业大学、浙江工业大学、武汉工程大学、常州大学以化工为特色，青岛理工大学以冶金、医筑为特色，江西理工大学以冶金为特色，成都理工大学以地质为特色，河南理工大学以矿业为特色，安徽理工大学以煤炭工业为特色，长春工业大学以汽车为特色，湖北工业大学以应用技术为特色，上海理工大学以光电、机械工程为特色，哈尔滨理工大学以机电、电气为特色，沈阳工业大学以装备制造业为特色，长春理工大学以光电技术为特色，重庆理工大学以兵器工业为特色，沈阳航空航天大学以航空为特色，南昌航空大学以航空、国防为特色，天津理工大学以电子技术为特色。
在以交通命名的院校中，大连交通大学以轨道交通为特色，兰州交通大学以铁路设计、建造和运输为特色，华东交通大学以铁道机械、铁路运用为特色，重庆交通大学以公路交通和公路工程为特色，山东交通学院以公路交通和航运为特色，石家庄铁道交通大学以铁道兵工为特色，中国民航大学则以航空航运为特色。
14. 什么行业36岁可以退休？
没有哪个企业36岁退休，如果你足够优秀随时都可以退休
15. 12薪和36薪的区别？
12薪和36薪是指员工年底获得的月薪数。
12薪是指员工一年的薪资分为12份，每月发放一份，一般在年终发放一年的13月薪资，也就是全年获得12个月的薪资。这种薪资福利形式比较常见，既能满足员工的正常生活开支，同时也为员工提供一定程度的财务保障。
而36薪则是指员工每年的薪资分为36份，每月发放三份，也就是员工每月获得3个月的薪资。这种方式较为少见，一般用于一些高薪职位，如高管、董事、合伙人等。
总体来说，12薪制度是比较常见的，也是比较合理和稳定的薪资福利方式；而36薪虽然每月的收入高，但也有着更高的工资压力和风险，而且需求求职者有更高的工作能力以及福利要求。
16. 互联网行业包括哪些主要的行业？
一路走来，我在不断的思考，在选择面前该何去何从；关于人生的重大选择，其实很多人都是看不清的，而我的一些判断与建议，都是我一路走来的所见、所想，以及跟行业大佬的交流，希望能帮助到你。
如果你想转互联网行业，首先需要知道互联网行业有哪些职业
现在互联网行业的职位，大致分为：推广，运营，产品，设计，技术开发和HR财务管理的。
推广
推广：市场推广、市场总监、活动策划、媒体公关
你可以去看看最经典的书籍，现代市场营销之父菲利普科特勒的《营销管理》
这是一本不管是初学者还是从业者永远的指南。真的是常读常新。其次，是被誉为“定位”之父的 杰克·特劳特的《定位》吧。从知识体系的角度来说，我觉得这2本看完足够了。入门之后更多的是在做的时候去摸索吧。
所以，建议也学习心理学的书。推广是一个学问，就像今天的抖音就是帮别人推广挣钱的，如果你干推广，工资可能不稳定。如果把互联网比做一个工厂，那么推广就是销售。工资是根据销售情况而定，所以工资是不稳定，底薪应该在2千以上。
而且现在互联网应该是没有推广的职业，有的话还不如把你的工资直接投放广告，带来的效果可能更好。
运营
现在的运营，有新媒体运营、用户运营、数据运营、编辑。
互联网运营是通过分析自身产品的形态特点，发展现状及市场反馈制定运营策略，
使用渠道推广、文案营销、广告投放、活动组织、用户互动激励等手段，
达到推广，拉新，转化，用户维系等目的，
并以得到的反馈数据为依据，持续迭代产品和服务为用户提供更优质的价值需求，不断达成新的运营目标。
比如，现在的自媒体，网红，写稿的都是运营。。如果把互联网比做一个工厂，那么运营就是把顾客维护起来。工资是应该在5千以上。
干运营肯定需要学知识的。下面列举了运营要学的软件和工具
基础文档类：Office三件套：word、Excel、PPT。
毋庸置疑，这是每个职场人必须掌握的。
文档协助类：石墨、有道云笔记、印象笔记、WPS云文档
互联网时代仅靠一个word已经走不通了，还需要更便捷、更强大的文档协助工具。
图片处理软件：photoshop、美图秀秀
对于运营来说，比如裁图、抠图、磨皮、改大小、拼图等简单图片处理还是需要的，因此基础的图片处理能力还是要有的。
思维流程图：Xmind、百度脑图、幕布
设计
设计：UI设计师、交互设计师、网页设计师
平面设计这个职业是有很大的发展空间的，但是这个职业在目前市场来看，确实门槛很低，这里的门槛说的是入门的门槛。
单纯以行业的角度来说，大部分人认为设计是一个容易上手，挣钱很快的职业。
设计也是要学软件的。工欲善其事，必先利其器——先把软件工具学好，不然你有再好的想法都无法实现。photoshop（ps）、coreldraw（cdr）、illustrator（ai），这是现在市场上主流的平面设计软件。ps不用说，这是肯定要学的。主要用来图像处理、图像合成的
UI设计，是指对软件的人机交互、操作逻辑、界面美观的整体设计，也叫界面设计。好的UI设计师，不仅能让软件变得有个性有品位，还能让软件的操作变得舒适充分体现软件的定位和特点。
直接抛观点：低级设计师供大于求，高级设计师一人难求。
低级设计师大约7000左右，高级设计师可以拿几万。
产品
产品经理是一个产品的灵魂缔造者，一个产品从无到有，再到上线的整个过程涵盖调研、需求、设计、开发、测试、策划和市场等环节，在这所有环节中产品经理对这个产品有主导地位。也就是说这个产品，产品经理说了算！
软件操作是必学的，但是并不是最难的。因为软件就那几个，比如Axure，Xmind，Visio等等，基本操作不难学，这些干技术的我都会。
产品经理不必精通这些软件，知道基本操作就行。所以多则一个星期就够了。
之后，开始写竞品分析，一段时间专注某一个领域的产品，比如：音乐类，学会用类比的方法去分析问题，总结需求。
如果有时间的话可以学一些UI和视觉的知识，比如基本的配色原理，透视原理，视觉语言等。
最后，如果有计划认识技术同学的话，可以尝试把设计的产品实现出来，做成上架的产品。
产品经理大约都是一万左右，如果你是从技术开发转产品经理，可以拿几万。
技术开发
技术开发：Java、PHP、CC++、Pythongo。
技术开发就是拿高工资的农民工。
比如你学Java开发的，需要学计算机组成原理，计算机网络，数据结构与算法，操作系统
编程语言c java，数据库 mysql Oracle，缓存系统 redis，消息队列 rabbit rocketmq kafka，
编程框架 spring家族，大数据hadoop。
技术开发大约都是一万多左右，技术大牛，架构师，可以拿好几万。
财务
HR财务主要负责招聘和发工资，就是管钱的职业。专业就是学会计，还有人力资源管理，会计难学一些，因为数学多。人力资源管理除了专业外，需要强大的沟通能力，如果数学不好，建议你大学自己读上100本人力资源管理书籍和相关文章，选出其中基本好的，研究透，工作一年，我保证你月薪1.5-3万以上。但不管是人力资源管理，还是会计，都需要努力刻苦学好，学透，升职才有望（去掉国企靠人际关系上位的）。
上面就是互联网的主要职业了，不知道你干的是哪一方面？留下你的评论，我们一起交流。
17. 互联网行业包括哪些主要的行业？
一路走来，我在不断的思考，在选择面前该何去何从；关于人生的重大选择，其实很多人都是看不清的，而我的一些判断与建议，都是我一路走来的所见、所想，以及跟行业大佬的交流，希望能帮助到你。
如果你想转互联网行业，首先需要知道互联网行业有哪些职业
现在互联网行业的职位，大致分为：推广，运营，产品，设计，技术开发和HR财务管理的。
推广
推广：市场推广、市场总监、活动策划、媒体公关
你可以去看看最经典的书籍，现代市场营销之父菲利普科特勒的《营销管理》
这是一本不管是初学者还是从业者永远的指南。真的是常读常新。其次，是被誉为“定位”之父的 杰克·特劳特的《定位》吧。从知识体系的角度来说，我觉得这2本看完足够了。入门之后更多的是在做的时候去摸索吧。
所以，建议也学习心理学的书。推广是一个学问，就像今天的抖音就是帮别人推广挣钱的，如果你干推广，工资可能不稳定。如果把互联网比做一个工厂，那么推广就是销售。工资是根据销售情况而定，所以工资是不稳定，底薪应该在2千以上。
而且现在互联网应该是没有推广的职业，有的话还不如把你的工资直接投放广告，带来的效果可能更好。
运营
现在的运营，有新媒体运营、用户运营、数据运营、编辑。
互联网运营是通过分析自身产品的形态特点，发展现状及市场反馈制定运营策略，
使用渠道推广、文案营销、广告投放、活动组织、用户互动激励等手段，
达到推广，拉新，转化，用户维系等目的，
并以得到的反馈数据为依据，持续迭代产品和服务为用户提供更优质的价值需求，不断达成新的运营目标。
比如，现在的自媒体，网红，写稿的都是运营。。如果把互联网比做一个工厂，那么运营就是把顾客维护起来。工资是应该在5千以上。
干运营肯定需要学知识的。下面列举了运营要学的软件和工具
基础文档类：Office三件套：word、Excel、PPT。
毋庸置疑，这是每个职场人必须掌握的。
文档协助类：石墨、有道云笔记、印象笔记、WPS云文档
互联网时代仅靠一个word已经走不通了，还需要更便捷、更强大的文档协助工具。
图片处理软件：photoshop、美图秀秀
对于运营来说，比如裁图、抠图、磨皮、改大小、拼图等简单图片处理还是需要的，因此基础的图片处理能力还是要有的。
思维流程图：Xmind、百度脑图、幕布
设计
设计：UI设计师、交互设计师、网页设计师
平面设计这个职业是有很大的发展空间的，但是这个职业在目前市场来看，确实门槛很低，这里的门槛说的是入门的门槛。
单纯以行业的角度来说，大部分人认为设计是一个容易上手，挣钱很快的职业。
设计也是要学软件的。工欲善其事，必先利其器——先把软件工具学好，不然你有再好的想法都无法实现。photoshop（ps）、coreldraw（cdr）、illustrator（ai），这是现在市场上主流的平面设计软件。ps不用说，这是肯定要学的。主要用来图像处理、图像合成的
UI设计，是指对软件的人机交互、操作逻辑、界面美观的整体设计，也叫界面设计。好的UI设计师，不仅能让软件变得有个性有品位，还能让软件的操作变得舒适充分体现软件的定位和特点。
直接抛观点：低级设计师供大于求，高级设计师一人难求。
低级设计师大约7000左右，高级设计师可以拿几万。
产品
产品经理是一个产品的灵魂缔造者，一个产品从无到有，再到上线的整个过程涵盖调研、需求、设计、开发、测试、策划和市场等环节，在这所有环节中产品经理对这个产品有主导地位。也就是说这个产品，产品经理说了算！
软件操作是必学的，但是并不是最难的。因为软件就那几个，比如Axure，Xmind，Visio等等，基本操作不难学，这些干技术的我都会。
产品经理不必精通这些软件，知道基本操作就行。所以多则一个星期就够了。
之后，开始写竞品分析，一段时间专注某一个领域的产品，比如：音乐类，学会用类比的方法去分析问题，总结需求。
如果有时间的话可以学一些UI和视觉的知识，比如基本的配色原理，透视原理，视觉语言等。
最后，如果有计划认识技术同学的话，可以尝试把设计的产品实现出来，做成上架的产品。
产品经理大约都是一万左右，如果你是从技术开发转产品经理，可以拿几万。
技术开发
技术开发：Java、PHP、CC++、Pythongo。
技术开发就是拿高工资的农民工。
比如你学Java开发的，需要学计算机组成原理，计算机网络，数据结构与算法，操作系统
编程语言c java，数据库 mysql Oracle，缓存系统 redis，消息队列 rabbit rocketmq kafka，
编程框架 spring家族，大数据hadoop。
技术开发大约都是一万多左右，技术大牛，架构师，可以拿好几万。
财务
HR财务主要负责招聘和发工资，就是管钱的职业。专业就是学会计，还有人力资源管理，会计难学一些，因为数学多。人力资源管理除了专业外，需要强大的沟通能力，如果数学不好，建议你大学自己读上100本人力资源管理书籍和相关文章，选出其中基本好的，研究透，工作一年，我保证你月薪1.5-3万以上。但不管是人力资源管理，还是会计，都需要努力刻苦学好，学透，升职才有望（去掉国企靠人际关系上位的）。
上面就是互联网的主要职业了，不知道你干的是哪一方面？留下你的评论，我们一起交流。
18. 什么行业36岁可以退休？
没有哪个企业36岁退休，如果你足够优秀随时都可以退休
19. 互联网行业包括哪些主要的行业？
一路走来，我在不断的思考，在选择面前该何去何从；关于人生的重大选择，其实很多人都是看不清的，而我的一些判断与建议，都是我一路走来的所见、所想，以及跟行业大佬的交流，希望能帮助到你。
如果你想转互联网行业，首先需要知道互联网行业有哪些职业
现在互联网行业的职位，大致分为：推广，运营，产品，设计，技术开发和HR财务管理的。
推广
推广：市场推广、市场总监、活动策划、媒体公关
你可以去看看最经典的书籍，现代市场营销之父菲利普科特勒的《营销管理》
这是一本不管是初学者还是从业者永远的指南。真的是常读常新。其次，是被誉为“定位”之父的 杰克·特劳特的《定位》吧。从知识体系的角度来说，我觉得这2本看完足够了。入门之后更多的是在做的时候去摸索吧。
所以，建议也学习心理学的书。推广是一个学问，就像今天的抖音就是帮别人推广挣钱的，如果你干推广，工资可能不稳定。如果把互联网比做一个工厂，那么推广就是销售。工资是根据销售情况而定，所以工资是不稳定，底薪应该在2千以上。
而且现在互联网应该是没有推广的职业，有的话还不如把你的工资直接投放广告，带来的效果可能更好。
运营
现在的运营，有新媒体运营、用户运营、数据运营、编辑。
互联网运营是通过分析自身产品的形态特点，发展现状及市场反馈制定运营策略，
使用渠道推广、文案营销、广告投放、活动组织、用户互动激励等手段，
达到推广，拉新，转化，用户维系等目的，
并以得到的反馈数据为依据，持续迭代产品和服务为用户提供更优质的价值需求，不断达成新的运营目标。
比如，现在的自媒体，网红，写稿的都是运营。。如果把互联网比做一个工厂，那么运营就是把顾客维护起来。工资是应该在5千以上。
干运营肯定需要学知识的。下面列举了运营要学的软件和工具
基础文档类：Office三件套：word、Excel、PPT。
毋庸置疑，这是每个职场人必须掌握的。
文档协助类：石墨、有道云笔记、印象笔记、WPS云文档
互联网时代仅靠一个word已经走不通了，还需要更便捷、更强大的文档协助工具。
图片处理软件：photoshop、美图秀秀
对于运营来说，比如裁图、抠图、磨皮、改大小、拼图等简单图片处理还是需要的，因此基础的图片处理能力还是要有的。
思维流程图：Xmind、百度脑图、幕布
设计
设计：UI设计师、交互设计师、网页设计师
平面设计这个职业是有很大的发展空间的，但是这个职业在目前市场来看，确实门槛很低，这里的门槛说的是入门的门槛。
单纯以行业的角度来说，大部分人认为设计是一个容易上手，挣钱很快的职业。
设计也是要学软件的。工欲善其事，必先利其器——先把软件工具学好，不然你有再好的想法都无法实现。photoshop（ps）、coreldraw（cdr）、illustrator（ai），这是现在市场上主流的平面设计软件。ps不用说，这是肯定要学的。主要用来图像处理、图像合成的
UI设计，是指对软件的人机交互、操作逻辑、界面美观的整体设计，也叫界面设计。好的UI设计师，不仅能让软件变得有个性有品位，还能让软件的操作变得舒适充分体现软件的定位和特点。
直接抛观点：低级设计师供大于求，高级设计师一人难求。
低级设计师大约7000左右，高级设计师可以拿几万。
产品
产品经理是一个产品的灵魂缔造者，一个产品从无到有，再到上线的整个过程涵盖调研、需求、设计、开发、测试、策划和市场等环节，在这所有环节中产品经理对这个产品有主导地位。也就是说这个产品，产品经理说了算！
软件操作是必学的，但是并不是最难的。因为软件就那几个，比如Axure，Xmind，Visio等等，基本操作不难学，这些干技术的我都会。
产品经理不必精通这些软件，知道基本操作就行。所以多则一个星期就够了。
之后，开始写竞品分析，一段时间专注某一个领域的产品，比如：音乐类，学会用类比的方法去分析问题，总结需求。
如果有时间的话可以学一些UI和视觉的知识，比如基本的配色原理，透视原理，视觉语言等。
最后，如果有计划认识技术同学的话，可以尝试把设计的产品实现出来，做成上架的产品。
产品经理大约都是一万左右，如果你是从技术开发转产品经理，可以拿几万。
技术开发
技术开发：Java、PHP、CC++、Pythongo。
技术开发就是拿高工资的农民工。
比如你学Java开发的，需要学计算机组成原理，计算机网络，数据结构与算法，操作系统
编程语言c java，数据库 mysql Oracle，缓存系统 redis，消息队列 rabbit rocketmq kafka，
编程框架 spring家族，大数据hadoop。
技术开发大约都是一万多左右，技术大牛，架构师，可以拿好几万。
财务
HR财务主要负责招聘和发工资，就是管钱的职业。专业就是学会计，还有人力资源管理，会计难学一些，因为数学多。人力资源管理除了专业外，需要强大的沟通能力，如果数学不好，建议你大学自己读上100本人力资源管理书籍和相关文章，选出其中基本好的，研究透，工作一年，我保证你月薪1.5-3万以上。但不管是人力资源管理，还是会计，都需要努力刻苦学好，学透，升职才有望（去掉国企靠人际关系上位的）。
上面就是互联网的主要职业了，不知道你干的是哪一方面？留下你的评论，我们一起交流。
20. 按行业分类的大学，36个类别，都有哪些院校？
行业性大学一般都有较强大的专业背景，所以导致其他类开设此类专业的院校难以追赶。选择这些专业，一般多数考生是想从事相关的行业。按照传统的方法分类，我国的高校除了综合性的院校外，按照性质还可以分为理工类、师范类、农林类、医药类、财经类、政法类、民族类、语言类等等，这里说一些比较常见和热门理工类、师范类的行业性大学。需要注意的是，现在很多院校实行合并，个别行业性大学的学科结构已经发生变化，开始朝着多学科的综合性院校发展，比如北京师范大学，这是需要考生注意的。仍然是有非常具有特色的行业性大学，并以普通本科院校为主。当然，这里所说的普通本科院校也就是一般本科大学，而且多数都是纳入二批进行招生的，个别省份招生批次略有不同，咱们这里暂时忽略不计。
（一）师范类
师范院校设立的最初目的是为社会培养教师，但随着社会的发展，师范类院校毕业生从事的行业已经不再集中在教育领域，而是分布在各个领域。全国目前有120多所师范类院校，按照院校性质划分的话，可以简单分为五个等级：第一档次院校北师大、华东师范大学；第二档次院校：东北师范大学、华中师范大学、华南师范大学、陕西师范、西南大学这类211院校当然这里面东北师范、华中师范实力略高；第三档次院校：上海师范大学、首都师范大学、辽师大学、山东师范、曲阜师范这类省属学科实力强的师范类高校；第四档次院校：吉林师范大学、内蒙古师范、闽南师范大学、山西师范大学这里有一定学科实力在本地区认可度稍高的院校；第五档次院校：地方普通师范类院校、白城师范、周口师范、岭南师范这类以招地方师范生为主的院校。
（二）理工类
在普通本科院校中，理工类院校数量众多。理工类大学与行业发展的关联度较高，行业特征比综合类院校更加明显。因此，不同的院校，所对应的行业发展特色也存在一定差别。这里面，咱们主要介绍一下各个理工类院校发展上存在的特色，需要家长注意。由于理工类院校众多，这里面主要给各位家长介绍一下各个理工类院校的发展特色。
安徽工业大学、河北理工大学、昆明理工大学以材料、冶金为特色，河南工业大学、武汉轻工大学以粮食为特色，内蒙古工业大学、兰州理工大学以重型机械为特色，东华理工大学、南华大学以核工业为特色，西安理工大学、长沙理工大学以水电为特色，沈阳理工大学、西安工业大学、中北大学以国防军工为特色，天津工业大学、大连工业大学、浙江理工大学、西安工程大学、中原工学院以纺织为特色，南京工业大学、浙江工业大学、武汉工程大学、常州大学以化工为特色，青岛理工大学以冶金、医筑为特色，江西理工大学以冶金为特色，成都理工大学以地质为特色，河南理工大学以矿业为特色，安徽理工大学以煤炭工业为特色，长春工业大学以汽车为特色，湖北工业大学以应用技术为特色，上海理工大学以光电、机械工程为特色，哈尔滨理工大学以机电、电气为特色，沈阳工业大学以装备制造业为特色，长春理工大学以光电技术为特色，重庆理工大学以兵器工业为特色，沈阳航空航天大学以航空为特色，南昌航空大学以航空、国防为特色，天津理工大学以电子技术为特色。
在以交通命名的院校中，大连交通大学以轨道交通为特色，兰州交通大学以铁路设计、建造和运输为特色，华东交通大学以铁道机械、铁路运用为特色，重庆交通大学以公路交通和公路工程为特色，山东交通学院以公路交通和航运为特色，石家庄铁道交通大学以铁道兵工为特色，中国民航大学则以航空航运为特色。
21. 互联网行业包括哪些主要的行业？
一路走来，我在不断的思考，在选择面前该何去何从；关于人生的重大选择，其实很多人都是看不清的，而我的一些判断与建议，都是我一路走来的所见、所想，以及跟行业大佬的交流，希望能帮助到你。
如果你想转互联网行业，首先需要知道互联网行业有哪些职业
现在互联网行业的职位，大致分为：推广，运营，产品，设计，技术开发和HR财务管理的。
推广
推广：市场推广、市场总监、活动策划、媒体公关
你可以去看看最经典的书籍，现代市场营销之父菲利普科特勒的《营销管理》
这是一本不管是初学者还是从业者永远的指南。真的是常读常新。其次，是被誉为“定位”之父的 杰克·特劳特的《定位》吧。从知识体系的角度来说，我觉得这2本看完足够了。入门之后更多的是在做的时候去摸索吧。
所以，建议也学习心理学的书。推广是一个学问，就像今天的抖音就是帮别人推广挣钱的，如果你干推广，工资可能不稳定。如果把互联网比做一个工厂，那么推广就是销售。工资是根据销售情况而定，所以工资是不稳定，底薪应该在2千以上。
而且现在互联网应该是没有推广的职业，有的话还不如把你的工资直接投放广告，带来的效果可能更好。
运营
现在的运营，有新媒体运营、用户运营、数据运营、编辑。
互联网运营是通过分析自身产品的形态特点，发展现状及市场反馈制定运营策略，
使用渠道推广、文案营销、广告投放、活动组织、用户互动激励等手段，
达到推广，拉新，转化，用户维系等目的，
并以得到的反馈数据为依据，持续迭代产品和服务为用户提供更优质的价值需求，不断达成新的运营目标。
比如，现在的自媒体，网红，写稿的都是运营。。如果把互联网比做一个工厂，那么运营就是把顾客维护起来。工资是应该在5千以上。
干运营肯定需要学知识的。下面列举了运营要学的软件和工具
基础文档类：Office三件套：word、Excel、PPT。
毋庸置疑，这是每个职场人必须掌握的。
文档协助类：石墨、有道云笔记、印象笔记、WPS云文档
互联网时代仅靠一个word已经走不通了，还需要更便捷、更强大的文档协助工具。
图片处理软件：photoshop、美图秀秀
对于运营来说，比如裁图、抠图、磨皮、改大小、拼图等简单图片处理还是需要的，因此基础的图片处理能力还是要有的。
思维流程图：Xmind、百度脑图、幕布
设计
设计：UI设计师、交互设计师、网页设计师
平面设计这个职业是有很大的发展空间的，但是这个职业在目前市场来看，确实门槛很低，这里的门槛说的是入门的门槛。
单纯以行业的角度来说，大部分人认为设计是一个容易上手，挣钱很快的职业。
设计也是要学软件的。工欲善其事，必先利其器——先把软件工具学好，不然你有再好的想法都无法实现。photoshop（ps）、coreldraw（cdr）、illustrator（ai），这是现在市场上主流的平面设计软件。ps不用说，这是肯定要学的。主要用来图像处理、图像合成的
UI设计，是指对软件的人机交互、操作逻辑、界面美观的整体设计，也叫界面设计。好的UI设计师，不仅能让软件变得有个性有品位，还能让软件的操作变得舒适充分体现软件的定位和特点。
直接抛观点：低级设计师供大于求，高级设计师一人难求。
低级设计师大约7000左右，高级设计师可以拿几万。
产品
产品经理是一个产品的灵魂缔造者，一个产品从无到有，再到上线的整个过程涵盖调研、需求、设计、开发、测试、策划和市场等环节，在这所有环节中产品经理对这个产品有主导地位。也就是说这个产品，产品经理说了算！
软件操作是必学的，但是并不是最难的。因为软件就那几个，比如Axure，Xmind，Visio等等，基本操作不难学，这些干技术的我都会。
产品经理不必精通这些软件，知道基本操作就行。所以多则一个星期就够了。
之后，开始写竞品分析，一段时间专注某一个领域的产品，比如：音乐类，学会用类比的方法去分析问题，总结需求。
如果有时间的话可以学一些UI和视觉的知识，比如基本的配色原理，透视原理，视觉语言等。
最后，如果有计划认识技术同学的话，可以尝试把设计的产品实现出来，做成上架的产品。
产品经理大约都是一万左右，如果你是从技术开发转产品经理，可以拿几万。
技术开发
技术开发：Java、PHP、CC++、Pythongo。
技术开发就是拿高工资的农民工。
比如你学Java开发的，需要学计算机组成原理，计算机网络，数据结构与算法，操作系统
编程语言c java，数据库 mysql Oracle，缓存系统 redis，消息队列 rabbit rocketmq kafka，
编程框架 spring家族，大数据hadoop。
技术开发大约都是一万多左右，技术大牛，架构师，可以拿好几万。
财务
HR财务主要负责招聘和发工资，就是管钱的职业。专业就是学会计，还有人力资源管理，会计难学一些，因为数学多。人力资源管理除了专业外，需要强大的沟通能力，如果数学不好，建议你大学自己读上100本人力资源管理书籍和相关文章，选出其中基本好的，研究透，工作一年，我保证你月薪1.5-3万以上。但不管是人力资源管理，还是会计，都需要努力刻苦学好，学透，升职才有望（去掉国企靠人际关系上位的）。
上面就是互联网的主要职业了，不知道你干的是哪一方面？留下你的评论，我们一起交流。
22. 12薪和36薪的区别？
12薪和36薪是指员工年底获得的月薪数。
12薪是指员工一年的薪资分为12份，每月发放一份，一般在年终发放一年的13月薪资，也就是全年获得12个月的薪资。这种薪资福利形式比较常见，既能满足员工的正常生活开支，同时也为员工提供一定程度的财务保障。
而36薪则是指员工每年的薪资分为36份，每月发放三份，也就是员工每月获得3个月的薪资。这种方式较为少见，一般用于一些高薪职位，如高管、董事、合伙人等。
总体来说，12薪制度是比较常见的，也是比较合理和稳定的薪资福利方式；而36薪虽然每月的收入高，但也有着更高的工资压力和风险，而且需求求职者有更高的工作能力以及福利要求。
23. 按行业分类的大学，36个类别，都有哪些院校？
行业性大学一般都有较强大的专业背景，所以导致其他类开设此类专业的院校难以追赶。选择这些专业，一般多数考生是想从事相关的行业。按照传统的方法分类，我国的高校除了综合性的院校外，按照性质还可以分为理工类、师范类、农林类、医药类、财经类、政法类、民族类、语言类等等，这里说一些比较常见和热门理工类、师范类的行业性大学。需要注意的是，现在很多院校实行合并，个别行业性大学的学科结构已经发生变化，开始朝着多学科的综合性院校发展，比如北京师范大学，这是需要考生注意的。仍然是有非常具有特色的行业性大学，并以普通本科院校为主。当然，这里所说的普通本科院校也就是一般本科大学，而且多数都是纳入二批进行招生的，个别省份招生批次略有不同，咱们这里暂时忽略不计。
（一）师范类
师范院校设立的最初目的是为社会培养教师，但随着社会的发展，师范类院校毕业生从事的行业已经不再集中在教育领域，而是分布在各个领域。全国目前有120多所师范类院校，按照院校性质划分的话，可以简单分为五个等级：第一档次院校北师大、华东师范大学；第二档次院校：东北师范大学、华中师范大学、华南师范大学、陕西师范、西南大学这类211院校当然这里面东北师范、华中师范实力略高；第三档次院校：上海师范大学、首都师范大学、辽师大学、山东师范、曲阜师范这类省属学科实力强的师范类高校；第四档次院校：吉林师范大学、内蒙古师范、闽南师范大学、山西师范大学这里有一定学科实力在本地区认可度稍高的院校；第五档次院校：地方普通师范类院校、白城师范、周口师范、岭南师范这类以招地方师范生为主的院校。
（二）理工类
在普通本科院校中，理工类院校数量众多。理工类大学与行业发展的关联度较高，行业特征比综合类院校更加明显。因此，不同的院校，所对应的行业发展特色也存在一定差别。这里面，咱们主要介绍一下各个理工类院校发展上存在的特色，需要家长注意。由于理工类院校众多，这里面主要给各位家长介绍一下各个理工类院校的发展特色。
安徽工业大学、河北理工大学、昆明理工大学以材料、冶金为特色，河南工业大学、武汉轻工大学以粮食为特色，内蒙古工业大学、兰州理工大学以重型机械为特色，东华理工大学、南华大学以核工业为特色，西安理工大学、长沙理工大学以水电为特色，沈阳理工大学、西安工业大学、中北大学以国防军工为特色，天津工业大学、大连工业大学、浙江理工大学、西安工程大学、中原工学院以纺织为特色，南京工业大学、浙江工业大学、武汉工程大学、常州大学以化工为特色，青岛理工大学以冶金、医筑为特色，江西理工大学以冶金为特色，成都理工大学以地质为特色，河南理工大学以矿业为特色，安徽理工大学以煤炭工业为特色，长春工业大学以汽车为特色，湖北工业大学以应用技术为特色，上海理工大学以光电、机械工程为特色，哈尔滨理工大学以机电、电气为特色，沈阳工业大学以装备制造业为特色，长春理工大学以光电技术为特色，重庆理工大学以兵器工业为特色，沈阳航空航天大学以航空为特色，南昌航空大学以航空、国防为特色，天津理工大学以电子技术为特色。
在以交通命名的院校中，大连交通大学以轨道交通为特色，兰州交通大学以铁路设计、建造和运输为特色，华东交通大学以铁道机械、铁路运用为特色，重庆交通大学以公路交通和公路工程为特色，山东交通学院以公路交通和航运为特色，石家庄铁道交通大学以铁道兵工为特色，中国民航大学则以航空航运为特色。
24. 12薪和36薪的区别？
12薪和36薪是指员工年底获得的月薪数。
12薪是指员工一年的薪资分为12份，每月发放一份，一般在年终发放一年的13月薪资，也就是全年获得12个月的薪资。这种薪资福利形式比较常见，既能满足员工的正常生活开支，同时也为员工提供一定程度的财务保障。
而36薪则是指员工每年的薪资分为36份，每月发放三份，也就是员工每月获得3个月的薪资。这种方式较为少见，一般用于一些高薪职位，如高管、董事、合伙人等。
总体来说，12薪制度是比较常见的，也是比较合理和稳定的薪资福利方式；而36薪虽然每月的收入高，但也有着更高的工资压力和风险，而且需求求职者有更高的工作能力以及福利要求。
