提升产业创新能力(为什么强调十四五时期要提升企业技术创新能力？)
1. 为什么强调十四五时期要提升企业技术创新能力？
企业是科技和经济紧密结合的重要力量，是技术创新决策、研发投入、科研组织、成果转化的主体。“十三五”时期，我国企业技术创新能力快速提升，创新投人持续加强，2020年企业研发经费支出为1.86万亿元，占全社会研发费支出的76.2%，“十三五”年均增长率达11.3%;创新产出质量稳步提升，2019年通过《专利合作条约》(PCT)途径提交的专利申请量达5.9万件，居世界第一位，全球PCT申请量排名前十位的申请人中有4家中国企业;创新活力进一步迸发，2019年，规模以上工业企业有研发活动的企业数12.9万家，较2015年增长75.6%;激励企业创新政策环境不断完善，公平竞争的市场环境明显优化，包容审慎监管制度不断健全，知识产权保护制度不断强化。与此同时，“十四五”时期复杂多变的国内外环境使得加强企业技术创新能力机遇更加显现、需求更加迫切。
(一)全球产业链供应链竞争深度调整，对企业技术创新提出了新挑战。国际经济政治格局复杂多变，单边主义、保护主义抬头，经济全球化遭遇逆流，新冠肺炎疫情加速全球产业链供应链格局向区域化、多元化调整，同时制造业数字化、网络化、智能化转型升级加速，全球产业分工加速重构，主要经济体间竞争激化。部分发达国家压制我国产业链升级，新兴经济体对我国追赶步伐加快，我国产业链供应链稳定运行面临的困难明显增多、参与国际经济合作的难度加大，产业安全面临挑战。我国目前企业创新能力还不适应高质量发展和安全发展的要求，“十四五”时期必须通过提升自主创新能力推动供给升级，构建持久稳固的产业核心竞争力
(二)创造高水平的供需平衡，对企业技术创新提出了新要求。当前我国经济运行面临的主要矛盾仍然在供给侧。优化供给结构、改善供给质量要依靠创新，但我国企业技术创新能力还不适应高质量发展要求，2019年制造业研发强度仅为1.45%，很多产业总体仍处于全球产业链、价值链中低端。必须通过大力提升企业技术创新能力，解决我国经济内部循环不畅和供需脱节问题。
(三)技术创新的复杂性不断提升，对企业技术创新组织范式提出了新要求。当前技术创新的复杂性和不确定性越来越高，创新链的各个环节已难以在一个企业、一个地区，乃至一个国家内部完成，传统封闭、独立、线性化的研发模式已不能满足技术创新要求，研发和创新的组织方式、组织形态越来越开放化、分布化、网络化。企业提升技术创新能力，需要充分适应创新组织方式演变趋势，不断革新技术研发模式，打破组织边界，联合上中下游、大中小企业实现融通创新。
“十四五”时期提升企业技术创新能力，要完善技术创新市场导向机制，强化企业创新主体地位，促进各类创新要素向企业集聚，形成以企业为主体、市场为导向、产学研用深度融合的技术创新体系。
(一)激励企业加大研发投入。实施更大力度的研发经费加计扣除、高新技术企业税收优惠等普惠性政策，研究引导企业加大基础研究投人的政策办法。健全鼓励国有企业研发的考核制度，设立独立核算、免于增值保值考核、容错纠错的研发准备金制度，将企业研发经费投入作为国有企业及其负责人业绩考核的强制性内容，确保中央国有工业企业研发支出增长率明显超过全国平均水平。
(二)支持产业共性基础技术研发。支持行业龙头企业联合高等院校、科研院所和行业上下游企业共建国家产业创新中心，形成大平台、大团队、大网络，强化技术系统集成、中试验证和推广应用能力。支持有条件的企业联合转制科研院所组建行业研究院，打选新型共性技术平台，解决路行业领域关键共性技术问题。大力发展大企业奉头，产学研用相结合，风险共担、利益共享、稳定协作的创新联合体，促进大中小企业上中下游协作、资源共享和系统集成。
(三)完善企业创新服务体系。推动国家科研平台、科技报告、科研数据进一步向企业开放，完善财政资金支持形成科技成果的知识产权使用与权益分配制度，鼓励将符合条件的由财政资金支持形成的科技成果许可给中小企业使用。聚焦破解“死亡之谷”和“达尔文之海”难题，建设专业化市场化技术转移机构和技术经理人队伍，发展研发设计、中试熟化、创业孵化、检验检测认证、知识产权等各类创新创业服务机构。完善金融支持创新体系，鼓励金融机构发展知识产权质押融资、科技保险等科技金融产品，开展科技成果转化贷款风险补偿试点，畅通科技型企业国内上市融资渠道。
2. 为什么强调十四五时期要提升企业技术创新能力？
企业是科技和经济紧密结合的重要力量，是技术创新决策、研发投入、科研组织、成果转化的主体。“十三五”时期，我国企业技术创新能力快速提升，创新投人持续加强，2020年企业研发经费支出为1.86万亿元，占全社会研发费支出的76.2%，“十三五”年均增长率达11.3%;创新产出质量稳步提升，2019年通过《专利合作条约》(PCT)途径提交的专利申请量达5.9万件，居世界第一位，全球PCT申请量排名前十位的申请人中有4家中国企业;创新活力进一步迸发，2019年，规模以上工业企业有研发活动的企业数12.9万家，较2015年增长75.6%;激励企业创新政策环境不断完善，公平竞争的市场环境明显优化，包容审慎监管制度不断健全，知识产权保护制度不断强化。与此同时，“十四五”时期复杂多变的国内外环境使得加强企业技术创新能力机遇更加显现、需求更加迫切。
(一)全球产业链供应链竞争深度调整，对企业技术创新提出了新挑战。国际经济政治格局复杂多变，单边主义、保护主义抬头，经济全球化遭遇逆流，新冠肺炎疫情加速全球产业链供应链格局向区域化、多元化调整，同时制造业数字化、网络化、智能化转型升级加速，全球产业分工加速重构，主要经济体间竞争激化。部分发达国家压制我国产业链升级，新兴经济体对我国追赶步伐加快，我国产业链供应链稳定运行面临的困难明显增多、参与国际经济合作的难度加大，产业安全面临挑战。我国目前企业创新能力还不适应高质量发展和安全发展的要求，“十四五”时期必须通过提升自主创新能力推动供给升级，构建持久稳固的产业核心竞争力
(二)创造高水平的供需平衡，对企业技术创新提出了新要求。当前我国经济运行面临的主要矛盾仍然在供给侧。优化供给结构、改善供给质量要依靠创新，但我国企业技术创新能力还不适应高质量发展要求，2019年制造业研发强度仅为1.45%，很多产业总体仍处于全球产业链、价值链中低端。必须通过大力提升企业技术创新能力，解决我国经济内部循环不畅和供需脱节问题。
(三)技术创新的复杂性不断提升，对企业技术创新组织范式提出了新要求。当前技术创新的复杂性和不确定性越来越高，创新链的各个环节已难以在一个企业、一个地区，乃至一个国家内部完成，传统封闭、独立、线性化的研发模式已不能满足技术创新要求，研发和创新的组织方式、组织形态越来越开放化、分布化、网络化。企业提升技术创新能力，需要充分适应创新组织方式演变趋势，不断革新技术研发模式，打破组织边界，联合上中下游、大中小企业实现融通创新。
“十四五”时期提升企业技术创新能力，要完善技术创新市场导向机制，强化企业创新主体地位，促进各类创新要素向企业集聚，形成以企业为主体、市场为导向、产学研用深度融合的技术创新体系。
(一)激励企业加大研发投入。实施更大力度的研发经费加计扣除、高新技术企业税收优惠等普惠性政策，研究引导企业加大基础研究投人的政策办法。健全鼓励国有企业研发的考核制度，设立独立核算、免于增值保值考核、容错纠错的研发准备金制度，将企业研发经费投入作为国有企业及其负责人业绩考核的强制性内容，确保中央国有工业企业研发支出增长率明显超过全国平均水平。
(二)支持产业共性基础技术研发。支持行业龙头企业联合高等院校、科研院所和行业上下游企业共建国家产业创新中心，形成大平台、大团队、大网络，强化技术系统集成、中试验证和推广应用能力。支持有条件的企业联合转制科研院所组建行业研究院，打选新型共性技术平台，解决路行业领域关键共性技术问题。大力发展大企业奉头，产学研用相结合，风险共担、利益共享、稳定协作的创新联合体，促进大中小企业上中下游协作、资源共享和系统集成。
(三)完善企业创新服务体系。推动国家科研平台、科技报告、科研数据进一步向企业开放，完善财政资金支持形成科技成果的知识产权使用与权益分配制度，鼓励将符合条件的由财政资金支持形成的科技成果许可给中小企业使用。聚焦破解“死亡之谷”和“达尔文之海”难题，建设专业化市场化技术转移机构和技术经理人队伍，发展研发设计、中试熟化、创业孵化、检验检测认证、知识产权等各类创新创业服务机构。完善金融支持创新体系，鼓励金融机构发展知识产权质押融资、科技保险等科技金融产品，开展科技成果转化贷款风险补偿试点，畅通科技型企业国内上市融资渠道。
3. 产业创新能力是什么意思？
产业创新是指某一项技术创新或形成一个新的产业， 或对一个产业进行彻底改造。产业创新在许多情况下，并不是一个企业的创新行为或者结果，而是一个企业群体的创新集合。
一个产业必定为社会提供一种或一类产品或服务。正是由于这些产品和服务符合人们的消费习惯，符合人们的消费需求，这些产业才能成长壮大。
4. 三大使命七项任务是指？
三大使命:在新的世纪，继续推进现代化建设，完成祖国统一大业，维护世界和平与促进共同发展。这是党所肩负的三大使命。
七项任务:就是要扎实推进产业转型升级、创新能力提升、企业主体强化、平台载体建设、人才活力激发、创新创业涌现、开放合作深化等七大任务。
5. 为什么强调十四五时期要提升企业技术创新能力？
企业是科技和经济紧密结合的重要力量，是技术创新决策、研发投入、科研组织、成果转化的主体。“十三五”时期，我国企业技术创新能力快速提升，创新投人持续加强，2020年企业研发经费支出为1.86万亿元，占全社会研发费支出的76.2%，“十三五”年均增长率达11.3%;创新产出质量稳步提升，2019年通过《专利合作条约》(PCT)途径提交的专利申请量达5.9万件，居世界第一位，全球PCT申请量排名前十位的申请人中有4家中国企业;创新活力进一步迸发，2019年，规模以上工业企业有研发活动的企业数12.9万家，较2015年增长75.6%;激励企业创新政策环境不断完善，公平竞争的市场环境明显优化，包容审慎监管制度不断健全，知识产权保护制度不断强化。与此同时，“十四五”时期复杂多变的国内外环境使得加强企业技术创新能力机遇更加显现、需求更加迫切。
(一)全球产业链供应链竞争深度调整，对企业技术创新提出了新挑战。国际经济政治格局复杂多变，单边主义、保护主义抬头，经济全球化遭遇逆流，新冠肺炎疫情加速全球产业链供应链格局向区域化、多元化调整，同时制造业数字化、网络化、智能化转型升级加速，全球产业分工加速重构，主要经济体间竞争激化。部分发达国家压制我国产业链升级，新兴经济体对我国追赶步伐加快，我国产业链供应链稳定运行面临的困难明显增多、参与国际经济合作的难度加大，产业安全面临挑战。我国目前企业创新能力还不适应高质量发展和安全发展的要求，“十四五”时期必须通过提升自主创新能力推动供给升级，构建持久稳固的产业核心竞争力
(二)创造高水平的供需平衡，对企业技术创新提出了新要求。当前我国经济运行面临的主要矛盾仍然在供给侧。优化供给结构、改善供给质量要依靠创新，但我国企业技术创新能力还不适应高质量发展要求，2019年制造业研发强度仅为1.45%，很多产业总体仍处于全球产业链、价值链中低端。必须通过大力提升企业技术创新能力，解决我国经济内部循环不畅和供需脱节问题。
(三)技术创新的复杂性不断提升，对企业技术创新组织范式提出了新要求。当前技术创新的复杂性和不确定性越来越高，创新链的各个环节已难以在一个企业、一个地区，乃至一个国家内部完成，传统封闭、独立、线性化的研发模式已不能满足技术创新要求，研发和创新的组织方式、组织形态越来越开放化、分布化、网络化。企业提升技术创新能力，需要充分适应创新组织方式演变趋势，不断革新技术研发模式，打破组织边界，联合上中下游、大中小企业实现融通创新。
“十四五”时期提升企业技术创新能力，要完善技术创新市场导向机制，强化企业创新主体地位，促进各类创新要素向企业集聚，形成以企业为主体、市场为导向、产学研用深度融合的技术创新体系。
(一)激励企业加大研发投入。实施更大力度的研发经费加计扣除、高新技术企业税收优惠等普惠性政策，研究引导企业加大基础研究投人的政策办法。健全鼓励国有企业研发的考核制度，设立独立核算、免于增值保值考核、容错纠错的研发准备金制度，将企业研发经费投入作为国有企业及其负责人业绩考核的强制性内容，确保中央国有工业企业研发支出增长率明显超过全国平均水平。
(二)支持产业共性基础技术研发。支持行业龙头企业联合高等院校、科研院所和行业上下游企业共建国家产业创新中心，形成大平台、大团队、大网络，强化技术系统集成、中试验证和推广应用能力。支持有条件的企业联合转制科研院所组建行业研究院，打选新型共性技术平台，解决路行业领域关键共性技术问题。大力发展大企业奉头，产学研用相结合，风险共担、利益共享、稳定协作的创新联合体，促进大中小企业上中下游协作、资源共享和系统集成。
(三)完善企业创新服务体系。推动国家科研平台、科技报告、科研数据进一步向企业开放，完善财政资金支持形成科技成果的知识产权使用与权益分配制度，鼓励将符合条件的由财政资金支持形成的科技成果许可给中小企业使用。聚焦破解“死亡之谷”和“达尔文之海”难题，建设专业化市场化技术转移机构和技术经理人队伍，发展研发设计、中试熟化、创业孵化、检验检测认证、知识产权等各类创新创业服务机构。完善金融支持创新体系，鼓励金融机构发展知识产权质押融资、科技保险等科技金融产品，开展科技成果转化贷款风险补偿试点，畅通科技型企业国内上市融资渠道。
6. 产业创新能力是什么意思？
产业创新是指某一项技术创新或形成一个新的产业， 或对一个产业进行彻底改造。产业创新在许多情况下，并不是一个企业的创新行为或者结果，而是一个企业群体的创新集合。
一个产业必定为社会提供一种或一类产品或服务。正是由于这些产品和服务符合人们的消费习惯，符合人们的消费需求，这些产业才能成长壮大。
7. 三大使命七项任务是指？
三大使命:在新的世纪，继续推进现代化建设，完成祖国统一大业，维护世界和平与促进共同发展。这是党所肩负的三大使命。
七项任务:就是要扎实推进产业转型升级、创新能力提升、企业主体强化、平台载体建设、人才活力激发、创新创业涌现、开放合作深化等七大任务。
8. 三大使命七项任务是指？
三大使命:在新的世纪，继续推进现代化建设，完成祖国统一大业，维护世界和平与促进共同发展。这是党所肩负的三大使命。
七项任务:就是要扎实推进产业转型升级、创新能力提升、企业主体强化、平台载体建设、人才活力激发、创新创业涌现、开放合作深化等七大任务。
9. 提高创新创效能力的方法？
1、要着眼于员工的教育，强化观念更新：树立全员参与的思想。众人拾柴火焰高。要通过发挥全体员工的聪明才智和创造力，从而实现最终的创效目标。
2、树立创效光荣的思想：要推崇精神激励与物质激励并重，充分运用经济杠杆和利益驱动作用，使员工树立“创效光荣，浪费可耻”的正确思想。
10. 创新驱动不足整改措施？
1.提供先进的技术支持，建立先进的创新生态系统；
2.完善鼓励有效创新的制度，为创新创造良好的环境；
3.发掘在组织中尚未开发出来的优势特长，对于对结果不理想的部门进行整改措施；
4.结合行业发展趋势，进行创新性的挑战，扩大企业的市场竞争力。
11. 三大使命七项任务是指？
三大使命:在新的世纪，继续推进现代化建设，完成祖国统一大业，维护世界和平与促进共同发展。这是党所肩负的三大使命。
七项任务:就是要扎实推进产业转型升级、创新能力提升、企业主体强化、平台载体建设、人才活力激发、创新创业涌现、开放合作深化等七大任务。
12. 为什么强调十四五时期要提升企业技术创新能力？
企业是科技和经济紧密结合的重要力量，是技术创新决策、研发投入、科研组织、成果转化的主体。“十三五”时期，我国企业技术创新能力快速提升，创新投人持续加强，2020年企业研发经费支出为1.86万亿元，占全社会研发费支出的76.2%，“十三五”年均增长率达11.3%;创新产出质量稳步提升，2019年通过《专利合作条约》(PCT)途径提交的专利申请量达5.9万件，居世界第一位，全球PCT申请量排名前十位的申请人中有4家中国企业;创新活力进一步迸发，2019年，规模以上工业企业有研发活动的企业数12.9万家，较2015年增长75.6%;激励企业创新政策环境不断完善，公平竞争的市场环境明显优化，包容审慎监管制度不断健全，知识产权保护制度不断强化。与此同时，“十四五”时期复杂多变的国内外环境使得加强企业技术创新能力机遇更加显现、需求更加迫切。
(一)全球产业链供应链竞争深度调整，对企业技术创新提出了新挑战。国际经济政治格局复杂多变，单边主义、保护主义抬头，经济全球化遭遇逆流，新冠肺炎疫情加速全球产业链供应链格局向区域化、多元化调整，同时制造业数字化、网络化、智能化转型升级加速，全球产业分工加速重构，主要经济体间竞争激化。部分发达国家压制我国产业链升级，新兴经济体对我国追赶步伐加快，我国产业链供应链稳定运行面临的困难明显增多、参与国际经济合作的难度加大，产业安全面临挑战。我国目前企业创新能力还不适应高质量发展和安全发展的要求，“十四五”时期必须通过提升自主创新能力推动供给升级，构建持久稳固的产业核心竞争力
(二)创造高水平的供需平衡，对企业技术创新提出了新要求。当前我国经济运行面临的主要矛盾仍然在供给侧。优化供给结构、改善供给质量要依靠创新，但我国企业技术创新能力还不适应高质量发展要求，2019年制造业研发强度仅为1.45%，很多产业总体仍处于全球产业链、价值链中低端。必须通过大力提升企业技术创新能力，解决我国经济内部循环不畅和供需脱节问题。
(三)技术创新的复杂性不断提升，对企业技术创新组织范式提出了新要求。当前技术创新的复杂性和不确定性越来越高，创新链的各个环节已难以在一个企业、一个地区，乃至一个国家内部完成，传统封闭、独立、线性化的研发模式已不能满足技术创新要求，研发和创新的组织方式、组织形态越来越开放化、分布化、网络化。企业提升技术创新能力，需要充分适应创新组织方式演变趋势，不断革新技术研发模式，打破组织边界，联合上中下游、大中小企业实现融通创新。
“十四五”时期提升企业技术创新能力，要完善技术创新市场导向机制，强化企业创新主体地位，促进各类创新要素向企业集聚，形成以企业为主体、市场为导向、产学研用深度融合的技术创新体系。
(一)激励企业加大研发投入。实施更大力度的研发经费加计扣除、高新技术企业税收优惠等普惠性政策，研究引导企业加大基础研究投人的政策办法。健全鼓励国有企业研发的考核制度，设立独立核算、免于增值保值考核、容错纠错的研发准备金制度，将企业研发经费投入作为国有企业及其负责人业绩考核的强制性内容，确保中央国有工业企业研发支出增长率明显超过全国平均水平。
(二)支持产业共性基础技术研发。支持行业龙头企业联合高等院校、科研院所和行业上下游企业共建国家产业创新中心，形成大平台、大团队、大网络，强化技术系统集成、中试验证和推广应用能力。支持有条件的企业联合转制科研院所组建行业研究院，打选新型共性技术平台，解决路行业领域关键共性技术问题。大力发展大企业奉头，产学研用相结合，风险共担、利益共享、稳定协作的创新联合体，促进大中小企业上中下游协作、资源共享和系统集成。
(三)完善企业创新服务体系。推动国家科研平台、科技报告、科研数据进一步向企业开放，完善财政资金支持形成科技成果的知识产权使用与权益分配制度，鼓励将符合条件的由财政资金支持形成的科技成果许可给中小企业使用。聚焦破解“死亡之谷”和“达尔文之海”难题，建设专业化市场化技术转移机构和技术经理人队伍，发展研发设计、中试熟化、创业孵化、检验检测认证、知识产权等各类创新创业服务机构。完善金融支持创新体系，鼓励金融机构发展知识产权质押融资、科技保险等科技金融产品，开展科技成果转化贷款风险补偿试点，畅通科技型企业国内上市融资渠道。
13. 提高创新创效能力的方法？
1、要着眼于员工的教育，强化观念更新：树立全员参与的思想。众人拾柴火焰高。要通过发挥全体员工的聪明才智和创造力，从而实现最终的创效目标。
2、树立创效光荣的思想：要推崇精神激励与物质激励并重，充分运用经济杠杆和利益驱动作用，使员工树立“创效光荣，浪费可耻”的正确思想。
14. 从哪些方面提升我国创新能力？
1、用“求异”的思维去看待和思考事物
也就是，在我们的学习工作和生活中，多去有意识的关注客观事物的不同性与特殊性。不拘泥于常规，不轻信权威，以怀疑和批判的态度对待一切事物和现象。
2、有意识从常规思维的反方向去思考问题
如果把传统观念、常规经验、权威言论当作金科玉律，常常会阻碍我们创新思维活动的展开。因此，面对新的问题或长期解决不了的问题，不要习惯于沿着前辈或自己长久形成的、固有的思路去思考问题，而应从相反的方向寻找解决问题的办法。
3、用发散性的思维看待和分析问题
发散性思维是创新思维的核心，其过程是从某一点出发，任意发散，既无一定方向，也无一定范围。
发散性思维能够产生众多的可供选择的方案、办法及建议，能提出一些独出心裁、出乎意料的见解，使一些似乎无法解决的问题迎刃而解。
15. 创新驱动不足整改措施？
1.提供先进的技术支持，建立先进的创新生态系统；
2.完善鼓励有效创新的制度，为创新创造良好的环境；
3.发掘在组织中尚未开发出来的优势特长，对于对结果不理想的部门进行整改措施；
4.结合行业发展趋势，进行创新性的挑战，扩大企业的市场竞争力。
16. 提高创新创效能力的方法？
1、要着眼于员工的教育，强化观念更新：树立全员参与的思想。众人拾柴火焰高。要通过发挥全体员工的聪明才智和创造力，从而实现最终的创效目标。
2、树立创效光荣的思想：要推崇精神激励与物质激励并重，充分运用经济杠杆和利益驱动作用，使员工树立“创效光荣，浪费可耻”的正确思想。
17. 创新驱动不足整改措施？
1.提供先进的技术支持，建立先进的创新生态系统；
2.完善鼓励有效创新的制度，为创新创造良好的环境；
3.发掘在组织中尚未开发出来的优势特长，对于对结果不理想的部门进行整改措施；
4.结合行业发展趋势，进行创新性的挑战，扩大企业的市场竞争力。
18. 产业创新能力是什么意思？
产业创新是指某一项技术创新或形成一个新的产业， 或对一个产业进行彻底改造。产业创新在许多情况下，并不是一个企业的创新行为或者结果，而是一个企业群体的创新集合。
一个产业必定为社会提供一种或一类产品或服务。正是由于这些产品和服务符合人们的消费习惯，符合人们的消费需求，这些产业才能成长壮大。
19. 从哪些方面提升我国创新能力？
1、用“求异”的思维去看待和思考事物
也就是，在我们的学习工作和生活中，多去有意识的关注客观事物的不同性与特殊性。不拘泥于常规，不轻信权威，以怀疑和批判的态度对待一切事物和现象。
2、有意识从常规思维的反方向去思考问题
如果把传统观念、常规经验、权威言论当作金科玉律，常常会阻碍我们创新思维活动的展开。因此，面对新的问题或长期解决不了的问题，不要习惯于沿着前辈或自己长久形成的、固有的思路去思考问题，而应从相反的方向寻找解决问题的办法。
3、用发散性的思维看待和分析问题
发散性思维是创新思维的核心，其过程是从某一点出发，任意发散，既无一定方向，也无一定范围。
发散性思维能够产生众多的可供选择的方案、办法及建议，能提出一些独出心裁、出乎意料的见解，使一些似乎无法解决的问题迎刃而解。
20. 从哪些方面提升我国创新能力？
1、用“求异”的思维去看待和思考事物
也就是，在我们的学习工作和生活中，多去有意识的关注客观事物的不同性与特殊性。不拘泥于常规，不轻信权威，以怀疑和批判的态度对待一切事物和现象。
2、有意识从常规思维的反方向去思考问题
如果把传统观念、常规经验、权威言论当作金科玉律，常常会阻碍我们创新思维活动的展开。因此，面对新的问题或长期解决不了的问题，不要习惯于沿着前辈或自己长久形成的、固有的思路去思考问题，而应从相反的方向寻找解决问题的办法。
3、用发散性的思维看待和分析问题
发散性思维是创新思维的核心，其过程是从某一点出发，任意发散，既无一定方向，也无一定范围。
发散性思维能够产生众多的可供选择的方案、办法及建议，能提出一些独出心裁、出乎意料的见解，使一些似乎无法解决的问题迎刃而解。
21. 创新驱动不足整改措施？
1.提供先进的技术支持，建立先进的创新生态系统；
2.完善鼓励有效创新的制度，为创新创造良好的环境；
3.发掘在组织中尚未开发出来的优势特长，对于对结果不理想的部门进行整改措施；
4.结合行业发展趋势，进行创新性的挑战，扩大企业的市场竞争力。
22. 产业创新能力是什么意思？
产业创新是指某一项技术创新或形成一个新的产业， 或对一个产业进行彻底改造。产业创新在许多情况下，并不是一个企业的创新行为或者结果，而是一个企业群体的创新集合。
一个产业必定为社会提供一种或一类产品或服务。正是由于这些产品和服务符合人们的消费习惯，符合人们的消费需求，这些产业才能成长壮大。
23. 提高创新创效能力的方法？
1、要着眼于员工的教育，强化观念更新：树立全员参与的思想。众人拾柴火焰高。要通过发挥全体员工的聪明才智和创造力，从而实现最终的创效目标。
2、树立创效光荣的思想：要推崇精神激励与物质激励并重，充分运用经济杠杆和利益驱动作用，使员工树立“创效光荣，浪费可耻”的正确思想。
24. 从哪些方面提升我国创新能力？
1、用“求异”的思维去看待和思考事物
也就是，在我们的学习工作和生活中，多去有意识的关注客观事物的不同性与特殊性。不拘泥于常规，不轻信权威，以怀疑和批判的态度对待一切事物和现象。
2、有意识从常规思维的反方向去思考问题
如果把传统观念、常规经验、权威言论当作金科玉律，常常会阻碍我们创新思维活动的展开。因此，面对新的问题或长期解决不了的问题，不要习惯于沿着前辈或自己长久形成的、固有的思路去思考问题，而应从相反的方向寻找解决问题的办法。
3、用发散性的思维看待和分析问题
发散性思维是创新思维的核心，其过程是从某一点出发，任意发散，既无一定方向，也无一定范围。
发散性思维能够产生众多的可供选择的方案、办法及建议，能提出一些独出心裁、出乎意料的见解，使一些似乎无法解决的问题迎刃而解。
