判断评价决策指标好坏标准(财务管理，投资评价的静态指标哪些？)
1. 财务管理，投资评价的静态指标哪些？
评价投资方案的决策指标有两大类 1、静态评价指标 不考虑资金时间价值的经济效益指标称为静态评价指标，主要包括静态投资回收期和投资收益率。
优点有：经济意义明确、直观，计算简便；在一定程度上反映了投资效果的优劣；可适用于各种投资规模...2. 财务管理，投资评价的静态指标哪些？
评价投资方案的决策指标有两大类 1、静态评价指标 不考虑资金时间价值的经济效益指标称为静态评价指标，主要包括静态投资回收期和投资收益率。
优点有：经济意义明确、直观，计算简便；在一定程度上反映了投资效果的优劣；可适用于各种投资规模...3. 财务管理，投资评价的静态指标哪些？
评价投资方案的决策指标有两大类 1、静态评价指标 不考虑资金时间价值的经济效益指标称为静态评价指标，主要包括静态投资回收期和投资收益率。
优点有：经济意义明确、直观，计算简便；在一定程度上反映了投资效果的优劣；可适用于各种投资规模...4. 层次分析法标准？
层次分析法(Analytic Hierarchy Process,AHP)这是一种定性和定量相结合的、系统的、层次化的分析方法。这种方法的特点就是在对复杂决策问题的本质、影响因素及其内在关系等进行深入研究的基础上，利用较少的定量信息使决策的思维过程数学化，从而为多目标、多准则或无结构特性的复杂决策问题提供简便的决策方法。是对难以完全定量的复杂系统做出决策的模型和方法。
层次分析法的原理，层次分析法根据问题的性质和要达到的总目标，将问题分解为不同的组成因素，并按照因素间的相互关联影响以及隶属关系将因素按不同的层次聚集组合，形成一个多层次的分析结构模型，从而最终 使问题归结为最低层(供决策的方案、措施等)相对于最高层(总目标)的相对重要权值的确定或相对优劣次序的排定。
所以，AHP理论本质是通过把一个复杂的问题拆解为多个目标或准则，并且通过定性量化的方式为每个目标进行赋权的一个过程。
简单来说AHP就是拆解加赋权，下面详细讲一下过程。
层次分析法的步骤，运用层次分析法构造系统模型时，大体可以分为以下四个步骤：
建立层次结构模型；
构造判断(成对比较)矩阵；
层次单排序及其一致性检验；
层次总排序及其一致性检验；
5. 熵权法计算的详细步骤？
熵权法是一种常用的多指标评价方法，它主要用于解决指标之间量纲不同、难以进行比较的问题。下面是熵权法计算的详细步骤：
1. 构建评价指标体系，选择与评价对象相关的评价指标。
2. 收集各评价指标在所有评价对象上的观测数据，并将其归一化处理，使得各指标数值之间可进行比较。
3. 计算各个指标在所有评价对象上的信息熵。信息熵是反映指标间差异性大小和贡献度的量，具体计算公式为：
$$
E_j=-sum_{i=1}^nP_{ij}ln(P_{ij})
$$
其中，$E_j$ 表示第 j 个指标的信息熵， $P_{ij}$ 是第 j 个指标对应于第 i 个评价对象的归一化取值。
4. 计算各个指标在所有评价对象上的权重。每个指标在总体中所占的比例越大，则其重要性越高。具体计算公式为：
$$
w_j=frac{1-E_j}{n-sum_{j=1}^n(1-E_j)}
$$
其中，$w_j$ 表示第 j 个指标在总体中所占权重。
5. 对于任意一个评价对象，计算其各个指标权重与归一化取值的乘积之和，得到该评价对象的综合得分。具体公式为：
$$
D_i=sum_{j=1}^n w_jP_{ij}
$$
其中，$D_i$ 表示第 i 个评价对象的综合得分。
通过以上计算步骤，就可以使用熵权法对多指标进行综合评价，并得出每个指标在总体中所占的权重大小和每个评价对象的得分情况。
6. 熵权法计算的详细步骤？
熵权法是一种常用的多指标评价方法，它主要用于解决指标之间量纲不同、难以进行比较的问题。下面是熵权法计算的详细步骤：
1. 构建评价指标体系，选择与评价对象相关的评价指标。
2. 收集各评价指标在所有评价对象上的观测数据，并将其归一化处理，使得各指标数值之间可进行比较。
3. 计算各个指标在所有评价对象上的信息熵。信息熵是反映指标间差异性大小和贡献度的量，具体计算公式为：
$$
E_j=-sum_{i=1}^nP_{ij}ln(P_{ij})
$$
其中，$E_j$ 表示第 j 个指标的信息熵， $P_{ij}$ 是第 j 个指标对应于第 i 个评价对象的归一化取值。
4. 计算各个指标在所有评价对象上的权重。每个指标在总体中所占的比例越大，则其重要性越高。具体计算公式为：
$$
w_j=frac{1-E_j}{n-sum_{j=1}^n(1-E_j)}
$$
其中，$w_j$ 表示第 j 个指标在总体中所占权重。
5. 对于任意一个评价对象，计算其各个指标权重与归一化取值的乘积之和，得到该评价对象的综合得分。具体公式为：
$$
D_i=sum_{j=1}^n w_jP_{ij}
$$
其中，$D_i$ 表示第 i 个评价对象的综合得分。
通过以上计算步骤，就可以使用熵权法对多指标进行综合评价，并得出每个指标在总体中所占的权重大小和每个评价对象的得分情况。
7. 熵权法计算的详细步骤？
熵权法是一种常用的多指标评价方法，它主要用于解决指标之间量纲不同、难以进行比较的问题。下面是熵权法计算的详细步骤：
1. 构建评价指标体系，选择与评价对象相关的评价指标。
2. 收集各评价指标在所有评价对象上的观测数据，并将其归一化处理，使得各指标数值之间可进行比较。
3. 计算各个指标在所有评价对象上的信息熵。信息熵是反映指标间差异性大小和贡献度的量，具体计算公式为：
$$
E_j=-sum_{i=1}^nP_{ij}ln(P_{ij})
$$
其中，$E_j$ 表示第 j 个指标的信息熵， $P_{ij}$ 是第 j 个指标对应于第 i 个评价对象的归一化取值。
4. 计算各个指标在所有评价对象上的权重。每个指标在总体中所占的比例越大，则其重要性越高。具体计算公式为：
$$
w_j=frac{1-E_j}{n-sum_{j=1}^n(1-E_j)}
$$
其中，$w_j$ 表示第 j 个指标在总体中所占权重。
5. 对于任意一个评价对象，计算其各个指标权重与归一化取值的乘积之和，得到该评价对象的综合得分。具体公式为：
$$
D_i=sum_{j=1}^n w_jP_{ij}
$$
其中，$D_i$ 表示第 i 个评价对象的综合得分。
通过以上计算步骤，就可以使用熵权法对多指标进行综合评价，并得出每个指标在总体中所占的权重大小和每个评价对象的得分情况。
8. 层次分析法标准？
层次分析法(Analytic Hierarchy Process,AHP)这是一种定性和定量相结合的、系统的、层次化的分析方法。这种方法的特点就是在对复杂决策问题的本质、影响因素及其内在关系等进行深入研究的基础上，利用较少的定量信息使决策的思维过程数学化，从而为多目标、多准则或无结构特性的复杂决策问题提供简便的决策方法。是对难以完全定量的复杂系统做出决策的模型和方法。
层次分析法的原理，层次分析法根据问题的性质和要达到的总目标，将问题分解为不同的组成因素，并按照因素间的相互关联影响以及隶属关系将因素按不同的层次聚集组合，形成一个多层次的分析结构模型，从而最终 使问题归结为最低层(供决策的方案、措施等)相对于最高层(总目标)的相对重要权值的确定或相对优劣次序的排定。
所以，AHP理论本质是通过把一个复杂的问题拆解为多个目标或准则，并且通过定性量化的方式为每个目标进行赋权的一个过程。
简单来说AHP就是拆解加赋权，下面详细讲一下过程。
层次分析法的步骤，运用层次分析法构造系统模型时，大体可以分为以下四个步骤：
建立层次结构模型；
构造判断(成对比较)矩阵；
层次单排序及其一致性检验；
层次总排序及其一致性检验；
9. 熵权法计算的详细步骤？
熵权法是一种常用的多指标评价方法，它主要用于解决指标之间量纲不同、难以进行比较的问题。下面是熵权法计算的详细步骤：
1. 构建评价指标体系，选择与评价对象相关的评价指标。
2. 收集各评价指标在所有评价对象上的观测数据，并将其归一化处理，使得各指标数值之间可进行比较。
3. 计算各个指标在所有评价对象上的信息熵。信息熵是反映指标间差异性大小和贡献度的量，具体计算公式为：
$$
E_j=-sum_{i=1}^nP_{ij}ln(P_{ij})
$$
其中，$E_j$ 表示第 j 个指标的信息熵， $P_{ij}$ 是第 j 个指标对应于第 i 个评价对象的归一化取值。
4. 计算各个指标在所有评价对象上的权重。每个指标在总体中所占的比例越大，则其重要性越高。具体计算公式为：
$$
w_j=frac{1-E_j}{n-sum_{j=1}^n(1-E_j)}
$$
其中，$w_j$ 表示第 j 个指标在总体中所占权重。
5. 对于任意一个评价对象，计算其各个指标权重与归一化取值的乘积之和，得到该评价对象的综合得分。具体公式为：
$$
D_i=sum_{j=1}^n w_jP_{ij}
$$
其中，$D_i$ 表示第 i 个评价对象的综合得分。
通过以上计算步骤，就可以使用熵权法对多指标进行综合评价，并得出每个指标在总体中所占的权重大小和每个评价对象的得分情况。
10. 层次分析法标准？
层次分析法(Analytic Hierarchy Process,AHP)这是一种定性和定量相结合的、系统的、层次化的分析方法。这种方法的特点就是在对复杂决策问题的本质、影响因素及其内在关系等进行深入研究的基础上，利用较少的定量信息使决策的思维过程数学化，从而为多目标、多准则或无结构特性的复杂决策问题提供简便的决策方法。是对难以完全定量的复杂系统做出决策的模型和方法。
层次分析法的原理，层次分析法根据问题的性质和要达到的总目标，将问题分解为不同的组成因素，并按照因素间的相互关联影响以及隶属关系将因素按不同的层次聚集组合，形成一个多层次的分析结构模型，从而最终 使问题归结为最低层(供决策的方案、措施等)相对于最高层(总目标)的相对重要权值的确定或相对优劣次序的排定。
所以，AHP理论本质是通过把一个复杂的问题拆解为多个目标或准则，并且通过定性量化的方式为每个目标进行赋权的一个过程。
简单来说AHP就是拆解加赋权，下面详细讲一下过程。
层次分析法的步骤，运用层次分析法构造系统模型时，大体可以分为以下四个步骤：
建立层次结构模型；
构造判断(成对比较)矩阵；
层次单排序及其一致性检验；
层次总排序及其一致性检验；
11. 层次分析法标准？
层次分析法(Analytic Hierarchy Process,AHP)这是一种定性和定量相结合的、系统的、层次化的分析方法。这种方法的特点就是在对复杂决策问题的本质、影响因素及其内在关系等进行深入研究的基础上，利用较少的定量信息使决策的思维过程数学化，从而为多目标、多准则或无结构特性的复杂决策问题提供简便的决策方法。是对难以完全定量的复杂系统做出决策的模型和方法。
层次分析法的原理，层次分析法根据问题的性质和要达到的总目标，将问题分解为不同的组成因素，并按照因素间的相互关联影响以及隶属关系将因素按不同的层次聚集组合，形成一个多层次的分析结构模型，从而最终 使问题归结为最低层(供决策的方案、措施等)相对于最高层(总目标)的相对重要权值的确定或相对优劣次序的排定。
所以，AHP理论本质是通过把一个复杂的问题拆解为多个目标或准则，并且通过定性量化的方式为每个目标进行赋权的一个过程。
简单来说AHP就是拆解加赋权，下面详细讲一下过程。
层次分析法的步骤，运用层次分析法构造系统模型时，大体可以分为以下四个步骤：
建立层次结构模型；
构造判断(成对比较)矩阵；
层次单排序及其一致性检验；
层次总排序及其一致性检验；
12. 评价政治制度八条标准包括哪些？
1.国家领导层能否依法有序更替
2.全体人民能否依法管理国家事务和社会事务、管理经济和文化事业
3.人民群众能否畅通表达利益要求
4.社会各方面能否有效参与国家政治生活
5.国家决策能否实现科学化、民主化
6.各方面人才能否通过公平竞争进入国家领导和管理体系
7.执政党能否依照宪法法律规定实现对国家事务的领导，
8.权力运用能否得到有效制约和监督。
这个重要论断提出了对国家政治制度优劣进行科学评判的标准，是马克思主义国家制度理论的新成果。
13. 评价政治制度八条标准包括哪些？
1.国家领导层能否依法有序更替
2.全体人民能否依法管理国家事务和社会事务、管理经济和文化事业
3.人民群众能否畅通表达利益要求
4.社会各方面能否有效参与国家政治生活
5.国家决策能否实现科学化、民主化
6.各方面人才能否通过公平竞争进入国家领导和管理体系
7.执政党能否依照宪法法律规定实现对国家事务的领导，
8.权力运用能否得到有效制约和监督。
这个重要论断提出了对国家政治制度优劣进行科学评判的标准，是马克思主义国家制度理论的新成果。
14. 评价政治制度八条标准包括哪些？
1.国家领导层能否依法有序更替
2.全体人民能否依法管理国家事务和社会事务、管理经济和文化事业
3.人民群众能否畅通表达利益要求
4.社会各方面能否有效参与国家政治生活
5.国家决策能否实现科学化、民主化
6.各方面人才能否通过公平竞争进入国家领导和管理体系
7.执政党能否依照宪法法律规定实现对国家事务的领导，
8.权力运用能否得到有效制约和监督。
这个重要论断提出了对国家政治制度优劣进行科学评判的标准，是马克思主义国家制度理论的新成果。
15. 评价政治制度八条标准包括哪些？
1.国家领导层能否依法有序更替
2.全体人民能否依法管理国家事务和社会事务、管理经济和文化事业
3.人民群众能否畅通表达利益要求
4.社会各方面能否有效参与国家政治生活
5.国家决策能否实现科学化、民主化
6.各方面人才能否通过公平竞争进入国家领导和管理体系
7.执政党能否依照宪法法律规定实现对国家事务的领导，
8.权力运用能否得到有效制约和监督。
这个重要论断提出了对国家政治制度优劣进行科学评判的标准，是马克思主义国家制度理论的新成果。
16. 财务管理，投资评价的静态指标哪些？
评价投资方案的决策指标有两大类 1、静态评价指标 不考虑资金时间价值的经济效益指标称为静态评价指标，主要包括静态投资回收期和投资收益率。
优点有：经济意义明确、直观，计算简便；在一定程度上反映了投资效果的优劣；可适用于各种投资规模...