非上市公司员工持股(不是公司员工还可以拥有股权吗？)
1. 不是公司员工还可以拥有股权吗？
不是公司员工可以拥有股权。公司法规定，有限责任公司向股东以外的第三人转让股权的，由转让股权的股东向公司董事会提出申请，由董事会提交股东会讨论表决;股东之间转让股权的，不需经过股东会表决同意，只要通知公司及其他股东即可。
2. 公司中的员工持股会是什么性质？
职工持股会是工会组织下的一个内部机构，其主要工作是代表大员工持有公司股份或者股票。持股会是工会这个社团法人的内设机构，其虽具有社团性质，但毕竟不是社团组织，也不能去民政部门办理登记。其也不是经营性公司或者组织，因为其没有自己独有的财产。
持股会是广大工人的代理机构或者代理人，真正享有权利、承担义务的是广大工人，而非职工持股会，故职工持股会是广大职工作为股东权益的直接代理者。
3. 不是公司员工还可以拥有股权吗？
不是公司员工可以拥有股权。公司法规定，有限责任公司向股东以外的第三人转让股权的，由转让股权的股东向公司董事会提出申请，由董事会提交股东会讨论表决;股东之间转让股权的，不需经过股东会表决同意，只要通知公司及其他股东即可。
4. 银行员工持股合法吗？
持股合法，因为银行员工只要是加入了股票债权就可以合法的持有股份，因为银行里是有股份制制度的，因此员工持股是相当合法的，员工持股以后会更好的为银行服务，因为自己成为了股东之一，而且银行员工持股有利于银行的发展，可以拉动客户的需求。
5. 银行员工持股合法吗？
持股合法，因为银行员工只要是加入了股票债权就可以合法的持有股份，因为银行里是有股份制制度的，因此员工持股是相当合法的，员工持股以后会更好的为银行服务，因为自己成为了股东之一，而且银行员工持股有利于银行的发展，可以拉动客户的需求。
6. 公司中的员工持股会是什么性质？
职工持股会是工会组织下的一个内部机构，其主要工作是代表大员工持有公司股份或者股票。持股会是工会这个社团法人的内设机构，其虽具有社团性质，但毕竟不是社团组织，也不能去民政部门办理登记。其也不是经营性公司或者组织，因为其没有自己独有的财产。
持股会是广大工人的代理机构或者代理人，真正享有权利、承担义务的是广大工人，而非职工持股会，故职工持股会是广大职工作为股东权益的直接代理者。
7. 银行员工持股合法吗？
持股合法，因为银行员工只要是加入了股票债权就可以合法的持有股份，因为银行里是有股份制制度的，因此员工持股是相当合法的，员工持股以后会更好的为银行服务，因为自己成为了股东之一，而且银行员工持股有利于银行的发展，可以拉动客户的需求。
8. 公司中的员工持股会是什么性质？
职工持股会是工会组织下的一个内部机构，其主要工作是代表大员工持有公司股份或者股票。持股会是工会这个社团法人的内设机构，其虽具有社团性质，但毕竟不是社团组织，也不能去民政部门办理登记。其也不是经营性公司或者组织，因为其没有自己独有的财产。
持股会是广大工人的代理机构或者代理人，真正享有权利、承担义务的是广大工人，而非职工持股会，故职工持股会是广大职工作为股东权益的直接代理者。
9. 不是公司员工还可以拥有股权吗？
不是公司员工可以拥有股权。公司法规定，有限责任公司向股东以外的第三人转让股权的，由转让股权的股东向公司董事会提出申请，由董事会提交股东会讨论表决;股东之间转让股权的，不需经过股东会表决同意，只要通知公司及其他股东即可。
10. 公司中的员工持股会是什么性质？
职工持股会是工会组织下的一个内部机构，其主要工作是代表大员工持有公司股份或者股票。持股会是工会这个社团法人的内设机构，其虽具有社团性质，但毕竟不是社团组织，也不能去民政部门办理登记。其也不是经营性公司或者组织，因为其没有自己独有的财产。
持股会是广大工人的代理机构或者代理人，真正享有权利、承担义务的是广大工人，而非职工持股会，故职工持股会是广大职工作为股东权益的直接代理者。
11. 银行员工持股合法吗？
持股合法，因为银行员工只要是加入了股票债权就可以合法的持有股份，因为银行里是有股份制制度的，因此员工持股是相当合法的，员工持股以后会更好的为银行服务，因为自己成为了股东之一，而且银行员工持股有利于银行的发展，可以拉动客户的需求。
12. 不是公司员工还可以拥有股权吗？
不是公司员工可以拥有股权。公司法规定，有限责任公司向股东以外的第三人转让股权的，由转让股权的股东向公司董事会提出申请，由董事会提交股东会讨论表决;股东之间转让股权的，不需经过股东会表决同意，只要通知公司及其他股东即可。
