企业能源方针(公司能源管理合理化建议？)
1. 公司能源管理合理化建议？
合理化建议 ：
1、该公司应进一步健全、完善各用能单位能源管理系统，能源管理部门应制定明确的能源管理方针、目标及规划，以指导公司各用能单位的节能降耗工作。完善能源消耗定额工作，改进考核方式和方法，从而达到节能减排的目标。
2、主要耗能设备的操作人员应定期参加节能主管部门的培训，做到持证上岗，自觉接受能源利用监测。
2. 劳动关系方针？
SER方针是指：环保节约、安全守法、健康卫生、尊重员工、持续改善、造福社会、永续经营等。
SER方针包含：
1、环境方针：防治污染、持续减废、提供符合环保产品、节约能源、保护地球、务实经营绿色企业。
2、安全方针：安全第一、预防为主。
3、卫生方针：预防为主，防治结合。
4、劳动关系方针：依法执行，关爱员工
5、道德方针：公平公正，诚信廉洁、满足客户需求、面向社会公开。
SER全称（Social & Environmental Responsibility）中文名叫社会与环境责任。其目的是根据国际社会公认标准，支持员工的人权，并尊重他们。
3. 什么是环境方针？
①透明：主动发布与环境相关的信息，积极开展环保教育。
②创新：努力开发新技术，提供新产品，减少对地球上生命和环境的负担。
③节约：推进能源节约方针。提高在研发、生产、物流、销售和服务领域中的能源利用率。
④简化：减少和回收报废品，在生产、物流以及使用前后各阶段简化废弃品的处理和回收。
⑤循规：严格遵守与环境相关法律法规，鼓励环境保护、切实保障员工健康。
⑥本土化：在发展海外事业过程中，详细调查并理解东道主国家的环境标砖，尽一切努力保护环境。
4. 用能单位能源管理的原则？
2.1 为加强能源管理，降低物耗，杜绝浪费现象，提高能源利用率，根据国家能源工作方针政策和能源管理标准，结合本公司生产和物资消耗实际情况，特制定本制度。
2.2 能源管理坚持遵循国家有关法规和政策、厉行节约、效能统一的原则。
2.3 各部门必须加强节能宣传教育，积极推广节能新技术、新设施。
2.4 节能管理是公司经营管理的一项重要内容，公司每一位职工均有参与和履行节能工作的权利和义务，并有权力对浪费行为进行检举和制止。
3 能源管理的组织机构及岗位责任制
5. b11的ehs方针是什么？
环境、职业健康安全管理体系，简称EHS管理体系，EHS是环境 Environment、健康Health、安全Safety的缩写。 EHS方针是：企业对其全部环境、职业健康安全行为的原则与意图的声明，体现了企业在环境、职业健康安全保护方面的总方向和基本承诺。
因此可以说EHS方针是企业在环境、职业健康安全保护方面总的指导方向和行动原则，也反映最高管理者对环境、职业健康安全行为的一个总承诺。
6. 节能减排八字方针？
洁能·控电·降耗·减排的八字指导方针，为整个建材行业“双碳”战略执行提供了借鉴性参考。
源头洁能，绿色低碳
众所周知，我国以煤为主的能源结构为碳中和带来巨大压力。结合生产实际，引入洁净能源间接降低煤炭消耗的思路值得推广：充分挖掘利用工厂的屋顶资源，打造工厂屋顶分布式光伏电站，既巧妙利用空间又保证屋顶质量，同时还开拓了清洁绿色动力。更重要的是光伏电站构建了工厂电力自产、自用、自销的小生态，实现了能源结构优化和经济效益提升的双赢。
